為什麼程序員拿了股份還要高薪

① 現在it的工資怎麼這么高

IT行業薪酬高居榜首

進入數字經濟時代，技術型人才在科技類公司的發展中具有舉足輕重的地位，高技術水平的資深程序員更是「稀缺商品」。越來越多的創業公司感慨，程序員太「貴」養不起。相較其他行業，IT行業從業者的平均薪酬一直高居榜首，程序員身價也在節節攀升。

據南方日報記者在招聘網站中華英才網以廣州地區輸入「程序員」進行搜索，相關職位的最高工資高達25000元，而在另一家招聘應用招才貓上，月薪超過20000元的程序員崗位也是比比皆是。在業內人士看來，程序員月薪過萬早已稀鬆平常，而高端的架構工程師、演算法工程師、人工智慧工程師的薪水更是讓人咂舌。

在高薪的誘惑之下，其他行業的各路人才也在試圖向IT領域集中。業內人士分析，相較於其他一些需要從業資格證書和硬資質的行業，IT行業的入口相對寬松，這與IT行業注重實際運用能力有關，因此也給了更多非科班出身的人進入行業的機會。

02

憑啥程序員工資這么高？

關於這個問題，科技專欄作家luckystar曾在某社區網站回答：

資本家是最精明的人。老闆不會平白無故給你發那麼多錢，他給員工開這么多薪水，只有一個原因：這個員工能給他帶來和薪水成正比的收入。

如果沒有這些 programmer，估值 XXXX 萬的網站和 App 做不出來，拿不到融資，更不要說做大做強跑到納斯達克敲鍾了。

供需關系決定價格。

因為自己做的是互聯網招聘的事情，經常會有朋友問我求推薦程序員，「我們有一個很好的idea，估值 XXXX 萬，萬事俱備只差一個程序員了。」

最後，附送一個回答：

當每一個優秀的程序員的背後，都有十幾個創始人追著用高薪資和股份期權求入伙的時候，工資會低么？

什麼樣的程序員算優秀的程序員？

能滿足需求，能出活，能給公司帶來收益的，就是優秀程序員。市場是最好的試金石。

那麼

怎麼搭上IT行業的順風車

五大課程

1

Java開發：打好Java語言基礎，深入理解Java面向對象核心思想，掌握Java集合框架、多線程、IO、網路編程以及J2SE8.0新特徵

學完之後你就是一名最高級的程序員了，薪資待遇參考招聘網站（8-10k起步）

② 請問在一個游戲公司里，主程序員和主策劃員分別該佔有多少股份呢希望有專業人士能告訴我，謝謝 非常感謝

hmm，簡單的介紹一下股份這種東西
股份類似於公司的掌控程度，股份越高，掌控的程度越高。股份的價值在於股份本身的價值，和股份帶來的分紅。
通常來說，股份是經由幾個途徑獲得：
1. 對公司出資，獲得相應的股份。
2. 對公司作出貢獻，公司獎勵股份。
股份還分為執行股和非執行股。
執行股的持有者根據其手中的股份多少有相應的權利在股東大會上計算投票。（即對公司有行政權）
非執行股的持有者享受股票本身的價值和股票帶來的粉紅，但是在股東大會上並不計入執行投票。

所以您的題目可以進一步拓展。
1. 主程和主策是否在工作之餘對公司有額外出資。
2. 主程和主策對公司的貢獻是多少。
3. 公司的價值多少。

如：您剛剛成了一個公司。公司本身的價值為1000萬。而主要為公司帶來收入的是銷售部門，而不是程序或者策劃，他們也沒有注資。那麼，您可以選擇，在今年給予他們20萬的股份。也就是2%的股份。
如果您剛剛成立了一個公司。公司本身價值為100萬。而主程和主策他們表現卓絕。您可以選擇在今年給予他們20萬的股份。也就是20%的股份。

目前的行業慣例是，在股份分配中，會擁有10%左右的股份，這部分的股份叫做技術股。即主程與主策用他們的技術實力入股。他們與投資股東一樣承當相應的權利和責任。（我見過有些公司給他們的主策和主程共計20%的股份）
這些的股份由主程和主策協商分配。（即共有10%左右）

補充：中國《公司法》規定,有限責任公司的股東以工業產權、非專利技術作價出資入股的金額不得超過公司注冊資本的20%,政府對採用高新技術成果有特別規定的除外;股份有限公司的發起人以工業產權、非專利技術作價出資入股的金額不得超過注冊資本的25%。在實踐中也存在以鼓勵技術貢獻、開發新產品推動技術進步為目的以技術投入折成的股份。

③ IT程序員的出路是什麼

先來談談《程序員》雜志，我剛接觸程序員雜志，是在大二，那時，我剛轉繫到計算機系，一來認識的人少，二來我校的機算機課程與我所期待的大相徑庭，我對程序的那股子熱情，可真是萬千抑鬱無處可泄啊。直到有一天，我經過報刊亭時，看到一份雜志的標題特別吸引眼球------《程序員》。「程序員」？我以後好像是要當這個來著，啊，終於找到組織了。我毫不猶豫的買下了那份雜志。記得那時04年的第10期，封面是一個職業人士擺著一個微笑的POSE，旁邊有一隻老虎，封面的大標題是J2SE5.0會戰.NET2.0，裡面還有一篇「程序員的田園」的文章印象比較深刻(那個叫於淵的作者，後來出了本《自己動手寫操作系統》)。不過說句實話，《程序員》雜志的內容實在不太適合大學生閱讀，一來絕大多數的在校生不可能像《程序員》面向的中高級開發者那樣有著豐富的開發經驗，能理解技術類文章的內容，二來非技術類的文章，大部分對於大學生來說，又太過於縹緲，什麼SOA、SAS、SAAS、SAP(女子美容館？)、ASP（不是那個編程的ASP噢）、敏捷、極限，看了半天，兩字，沒懂！所以，程序員雜志中，我印象最深刻的，只能是一些關於程序員生存現狀的調查或白描之類的文章，畢竟這和自己的未來有些關系。還有很多因為項目溝通不慎而深陷開發泥潭的故事也給我留下了深刻印象。有一個署名「惡魔」的大俠，他的文章總是很有趣。

《程序員》雜志的美工還是不錯的，每期雜志的設計上，都是挺下功夫的，很有自己的風格。好啦，本人水平、經驗實在有限，對程序員只能有這些膚淺的認識。總的說來，《程序員》的確是一本程序員寫給程序員看的雜志，他清晰的專業定位，對技術的深度剖析，對企業應用的前沿關注，是許多其它雜志無法企及的，但從另一個角度來說，這也或許正是《程序員》的短板所在。

《程序員》外IT雜志第一類，大眾電腦類

你知道如何製作一個FLV視頻，如何把它上傳到「土豆網」嗎？你知道哪裡有在線做攝像頭大頭貼的網站嗎？你知道如何把PPT轉成SWF文件嗎？你還知道最近網民中是更喜歡用EMULE還是迅雷下東西嗎？

看到這些疑問，相信很多程序員都會露出不屑的表情------「這種東西，是大眾網民才關心的東西，我這樣的人，關注的可是更『高級的』東西。」非也、非也！

自從學了編程之後，我有意識的將自己和「普通電腦用戶」區別開來，給自己穿上了一件皇帝的虛衣，自以為在電腦和網路的世界裡，我這樣的人是高高在上的------「怎可與大眾為舞？」其實，這樣的想法是何等的可笑，連網民、用戶到底期待的是什麼，又怎麼去搞有前途的應用？像BT，網路螞蟻，哪一個不是抓住了用戶的切實需求而成功的？那個「一點技術含量都沒有的」HAO123，居然能賣到8位數人民幣，要知道，建HAO123這樣的網站，基本就不需要什麼編程知識。最近重新撿起了《電腦報》、《大眾軟體》、《計算機應用文摘》之類的雜志，發現了群眾智慧的無窮，嘿，還真挺靠譜的！又聽聞GOOGLE的開復大哥在給他的員工講「要去多了解些像芙蓉姐姐這樣的事情」，果然，英雄他所見就是那個略同啊！

《程序員》外IT雜志第二類，IT、互聯網評論類

這類雜志很少涉及技術細節，但卻以「旁觀者清」的姿態出現，許多觀點一針見血，或令人恍然大悟、或令人拍案稱奇。比較偏向企業應用的，如《軟體世界》，基本就不談什麼技術細節，全都是企業啦，外包啦，SOA什麼的，不過由於不涉及一些技術細節，很多文章還都是非常通俗易讀的。特別值得一提的是該雜志每期的卷首語寫的特別的有品，以一種旁觀者的姿態出現，或譏或捧，非常耐看。有比較偏向於指導高校學生如何走好職場第一步的，如《IT博客-----軟體工程師》，80後的財富新貴們、吳瑩瑩都曾上過封面。

這份雜志除了非常關注IT行業就業和創業的動向外，還有一個非常大的靚點，就是情感類的文章也有不少的份量。要知道，在競爭激烈、技術味道濃郁的IT界，情感往往是被放在次要的住置，可是它往往又是人們最柔軟、最需要呵護的地方，於是，這份雜志獨樹一幟地涉及「IT人的情感世界」,自然就非常的出彩了。

《程序員》外IT雜志第三類，IT商業類

為什麼說做程序員命苦呢，看了這類雜志，你很快就豁然開朗了。程序員，說到底，就是個技術人員，就算是高級的程序員，比方說，技術主管什麼的，那還是放在企業的技術部門。技術部，對於IT企業來說，當然很重要，但是對於一個成熟的企業來說，管理部和決策部才是一個企業的心臟地帶。這決不是說程序員無法進入公司的決策層，大家隨便想想，95%的IT企業都是靠技術發家的。但是等到企業形成規模後，開始有了技術部後，程序員的地位，就由「當家人」轉成了「老闆手下的愛將」，雖然地位也不低，可是各方面的發展就受到非常大的約束了。

所以，我們可以看到，中國有非常多的程序員有非常好的能力、有好創意的也不在少數，但恰恰是因為進了很成熟的公司，於是他的能力只能被限定在老闆的想像力之內，他的才情自然就無處可泄了。很多程序員都和我有一樣的體會，雖然自己很喜歡編程，但給別人寫的程序，總覺得不像那麼回事；總想著要是有一天寫自己的程序，給大家來用，那才是自己想做的事。大家可以看到，今天的互聯網，機會仍是不少的，一個有意識、有市場頭腦、又能把握住機遇的程序員，他想做成一件事的機率還是非常高的。關鍵，還在於意識，有時，要改變意識，多看幾本書，多看幾本雜志，會很有啟發，當然，這只是起點，要走的路還很長，但就是這第一步，邁與不邁之間，也許你的命運就完全不同了。

④ 為什麼很少見工資高的程序員炫富

我覺得根本原因還是程序員們太忙了。一般我覺得炫富也就是在朋友圈或者是在現實生活中炫富兩種形式：在現實生活中是跟朋友說話的時候炫富，而程序員有朋友嗎？我覺得他們都很少有時間去交朋友吧！而在朋友圈炫富則是一種有錢人的生活方式向大家表達自己很有錢，比如說出國旅遊了什麼的，旅遊對於程序員來說簡直是奢侈，他們的時間太寶貴了。

程序員給我的印象就是工作壓力大、工作時間長，加班是經常的事情。以前我們公司有兩個程序員，我們公司的網管和司機和他們關系不錯，中午都一起吃飯，可經常是網管和司機兩人下去，不見程序員，一問才知道忙工作呢，讓給把飯捎上來。再來說說我們公司程序員的長相，挺高的一男孩子，開始以為他都快三十了，後來一打聽才知道人家93年的。而且程序員這種工作專業性太強了，平時應該請假都不好請吧感覺，別的人完全做不來呀。不像別的崗位，請假了還有別人可以替代，程序員本身每個人都很忙，又不容易找到替代的人，只能是自己默默承受這些工作壓力。

再有就是程序員一般都是男生居多，都是女生虛榮心強，作為程序員的男生則對這種炫富啊什麼的事情不感興趣。不得不承認，由於男生女生腦細胞還有性格等方面的不同，像編程高數這種燒腦型專業還是男生更加出眾一些。

⑤ 為什麼說程序員都是潛在富翁呢，程序員為什麼很少炫富

隨著社會的蓬勃發展，網路技術越來越嫻熟，而從事網路方面工作的人員,更是在職場上受到了很大的歡迎，尤其是程序員之類的職業，從事程序員的人，他們的收入又高，而且福利又好，最重要一點是做程序員環境單一，不復雜，適合性格穩重，喜歡網路科技，做事低調的人做。不像在從事銷售的人性格開朗，面對不同的人員需要說不同的話，正確來說銷售是靠嘴巴工作的，程序員是靠腦子工作的。

尤其現在是5G時代即將來臨，優秀的程序員更是受到網路企業的青睞，給與更豐厚的報酬，從這可以看出來程序員都是有潛力的富翁。目前在婚戀市場裡面，從事程序員更是受到女孩媽媽們的歡迎，由於程序員低調的工作性質，他們的工作環境和接觸到的人群，讓媽媽們安心，而他們高智商、年薪過百萬的收入、有車有房的條件，更是讓更多女孩選擇他們，並且由於長期面對電腦，性格穩重，不喜歡炫富的性格，更讓媽媽們放心。

⑥ 程序員的工資那麼高還找不到對象，這是為什麼

程序員工資比一般行業高，沒有錯。工作四、五年四五十萬年薪沒有問題，上百萬的也有。哪個女孩不喜歡找收入高的，難道還喜歡找那種幾千一個月的？程序員在好的公司干長了，還有股份，股份上市說不定就是上千萬了的身價，這樣的人確實不少啊！技術好的程序員可以轉型做架構師，進入管理層。不能轉型，到40歲也可以去外企，去銀行，去傳統行業，雖然收入會降低，但比一般行業還是高很多。工程序員工作是辛苦，但哪個工資高的職業不辛苦呢？

⑦ 馬雲的阿里巴巴員工年薪到底有多少

你好，阿里作為互聯網大廠，薪資水平是很不錯的，不同職級待遇也不同，具體如下。

1、互聯網大廠薪資最高的阿里巴巴

國內互聯網大廠中，網路晉升快、騰訊最穩定、阿里巴巴獨占薪酬高地。

即使是新入職的應屆畢業生，剛入職到阿里薪資也是很可觀的。阿里巴巴集團採用雙序列職業發展體系：

雖然掌握web前端的語言基礎已經能夠勝任普通的web前端開發工作了，但不管是行業趨勢或是大廠需求，都對工程師提出了更高的要求。單純的網頁開發技術已經不能滿足當下大廠的要求。

自HTML5與CSS3出現以來，web前端的功能實現了質的飛躍。大廠需要的均是Web前端+全棧工程師的全能型人才，並開出高薪聘用，而普通高校一般還未能開設相關課程。對於想學習web前端的無基礎同學來說，北大青鳥、課工場等優秀品牌都是不錯的選擇。課程根據招聘需求制定，包含大廠要求的所有技術需求，對標阿里P6級別。

希望我的回答對你有所幫助！