學做工pdf

Ⅰ 《服裝造型學。技術篇Ⅱ》pdf下載在線閱讀，求百度網盤雲資源

《服裝造型學。技術篇Ⅱ》（（日）中屋/典子/三吉滿智子主編/劉美華/孫兆全翻）電子書網盤下載免費在線閱讀

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書名：服裝造型學。技術篇Ⅱ

作者：（日）中屋/典子/三吉滿智子主編/劉美華/孫兆全翻

譯者：孫兆全

豆瓣評分：8.6

出版社：中國紡織出版社

出版年份：2004-9-1

頁數：325 頁

內容簡介：

本書是「日本文化女子大學服裝講座」叢書中的一本，是以經典的《被服構成學》為基礎，並對文化式原型進行修訂後提出的服裝結構、紙樣、制板技術的最新力作。本書從基礎到應用階段逐步展開，以日本圖書擅長的圖解方式講述，直觀明了。本書主要針對套裝和大衣的製作，以女西服為重點。此外，對立體裁剪的紙樣技術和工業用紙樣進行了說明。

本書可作為服裝設計人員和製作人員用書，也可供服裝院校師生參閱。

Ⅱ 如何成為最優秀的員工.pdf

第一種：腳踏實地型：面對競爭激烈的就業環境，一些人總是身在曹營心在汗，不考慮如何去努力工作，如何為公司付出，總是在琢磨能拿到多少工資，這種人走到哪裡都不會受歡迎，相反一些人，從來到公司第一天就踏踏實實工作，能夠全身心地投入到工作中去，努力學習、認真做好自己的本職工作，干一行愛一行，這種人受到重用、提拔那是自然的事；
第二種：出謀劃策型：面對激烈的市場競爭，公司的產品、營銷模式、銷售渠道、產品概念必須積極創新，所以出謀劃策型的員工自然在企業是香餑餑，不管什麼事情，他總有自己獨到的見解，總會為公司的發展提出合理化建議，有一句話來評價一個公司是否有發展前景，那就是這個公司的人才多還是奴才多，所謂的奴才，就是被動工作、投機工作，缺乏主動性，工作中不總結、無計劃，老闆讓干什麼就干什麼，主動性不強，而人才，不僅能夠積極主動做好自己的工作，而且能夠認真總結、設置計劃、展望未來，提出利於公司發展的、建設性的戰略和戰術，能夠為公司創造較強的經濟效益，這樣的員工勢必受到老闆的歡迎！
第三種：創新學習型：面對競爭激烈的就業環境，只有不斷地學習，才會不斷提高，學歷不等於能力，在進入任何一家公司後，必須快速提高自己的綜合能力，提高對公司的認知能力、對產品的把握能力、對客戶的溝通能力、對事情的處理能力、對工作的創新能力，這樣的人才，走到哪裡都會受到歡迎！
第四種：務實敬業型：務實敬業是任何一個公司對現代人才的一項基本要求，每天玩虛的、吹沒用的、眼高手低，做的不如說的好，這樣的人是任何一家企業都不能容忍的，相反一些在工作上務實、敬業的員工則最受老闆歡迎，愛公司像愛自己的家，我們蒙虎團隊秦皇島分部一位部門經理就是這樣，做任何事情都會從公司著想，公司辦公耗材勤儉節約、公司對外資源兢兢業業，能夠按部就班地做好自己的本職工作，這樣的人不僅受到老闆重用，而且會得到比別人更多的機會；
第五種：熱情主動型：面對同事能夠熱情幫助、面對公司能夠積極商榷、面對客戶能夠用心理解、面對公司未來能夠出謀劃策，能夠擁有這樣的員工，我想任何一位老闆都是非常驕傲的，而比起一些沒有為公司創造多少經濟效益，反之動不動就要求提工資、提待遇、提職務的員工來說，熱情主動、積極向上的員工則更手私營老闆的歡迎，蒙虎團隊北京總部的一位員工進入公司3年來一直工作努力、敬業愛崗、敢說敢做、推陳出新，時時刻刻能夠為別人著想，面對這樣的員工，得到提拔、重用、物質上的提高是自然的事！
第六種：承擔責任型：在營銷界有一句話說的非常好，成功者找方法，失敗者找理由，這也是我們蒙虎營銷策劃機構的做事觀，但是在任何一家公司，找理由的員工大有人在，不管他做錯任何事情，總會用客觀理由來為自己辯解，把責任推的一干二凈，試想，這樣的人，哪位老闆會重用，一次、二次可以理解，如果總是這樣，那您就該注意了！反之，一些員工出現錯誤後首先能夠認識到自己的失誤或錯誤，能夠主動承擔責任，及時改正、及時提高，面對這樣的員工，即使錯誤再大，老闆又能說什麼呢，一個字，鼓勵、重用！

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Ⅳ 我想學製作pdf格式文件，第一步一個做什麼

pdf格式文件是美國adobe公司推出的特殊文本格式。如果需要製作的話，建議安裝adobe
acrobat系列軟體（注意不是reader系列，後者只能看pdf格式書本而不能製作）。具體使用方法很簡單，安裝好adobe
acrobat後在word里直接列印成pdf文檔就可以了。此外，一些第三方軟體也提供了轉換格式的功能，有個叫做abc
amber
text
converter的軟體可轉換pdf格式。我使用的是1.28多國語言版，軟體操作很簡單；不過需要注意的是，如果word文檔是中文的，轉換前就需要先選語言為「gb…」（簡體中文），否則轉換後極易出現亂碼。

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Ⅵ 新手學做建築工程資料，誰能給個全面的資料入學教程呢

建築施工工程師手冊.pdf 、建築工程內業資料全套填寫實例【珍藏版】.doc 、施工組織設計文檔.rar 、下載方案.rar 、技術交底（資料版+）、建築專業標准規范大全、資料員安全員方面的參考資料，已發送到你的郵箱，請查收。
如有疑問，請Hi或QQ我。

Ⅶ Word、Excel、OFFICE、PPT、pdf這些辦公軟體怎麼才能學會，我打算從事人事行業

WSP和OFFICE 基本操作都差不多，只不過一個是國產的一個是微軟的
兩款軟體學習一種就可以了，而且兩款軟體大部分版本都可以輸出PDF格式
PDF很少會用到，不需要單獨學習，做好word排版直接輸出PDF格式就可以
word：自己編輯文本或者復制文本到word，通過頁面上邊工具欄進行編輯，調整字體，字體大小，排版，然後對照專業文檔，學習並修改。
Excel：在單元格內進行編輯文本，根據需要區分 行/列、添加邊框、調整字體、合並單元格、文本 居中/靠左/靠右 等等。如果需要應用公式的話，因為步驟比較繁瑣，可以通過網路搜索視頻教學進行學習。
PPT：如果學會了word的話，再編輯PPT就會很簡單，基本操作都差不多，添加幻燈片然後編輯就可以了。
學會這些基礎應用，日常辦公就可以應付了。如果想要更專業的學習辦公軟體，可以通過教學視頻或者培訓班進行系統的學習。

Ⅷ 《電工從入門到精通》pdf下載在線閱讀全文，求百度網盤雲資源

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Ⅸ 生成pdf格式的學習軟體

最簡單而且實用的使用虛擬列印機pdf factory即可，可以把任意只要能夠列印的格式文件都可以做成PDF文件，並且可以把多個文件通過列印之後合成一個PDF文件。
PDF Factory 是一個無須Acrobat創建Adobe pdf文件的列印機驅動程序，PDF Factory 提供的創建 PDF 文件的方法比其他方法更方便和高效。PDF製作工具，它可以把單頁或兩頁的東西，直接列印為PDF文件！PDF Factory 產品提供了比其他程序提供得更簡單、更有效率和更少的花費的創建PDF文件的解決方案。 PDF Factory Pro標准版本用來創建 pdf 文件，PDF Factory Pro用於需要安全的 PDF(法律文檔、公司信息等)和其他高級功能的用戶。
pdf factory是pdf虛擬列印機軟體，下載安裝好pdf Factory後，我們在列印機控制面板中就可以找到一台由pdf Factory虛擬出來的列印機，可以把任何可以列印的文件轉換成pdf文件。用任何可以支持列印輸出的軟體，把需要處理的文件逐個列印到這個虛擬列印機，全部列印完成後可把結果保存成一個pdf文件。你甚至可以把不同軟體格式的文件，如word、excel、photoshop等任何可以支持列印的文件，列印到同一個pdf文件。

Ⅹ 如何提高工作效率的方法與技巧pdf

1
保持工作環境的有序和整潔
實踐證明，優雅整潔的工作環境、打造高效健康的工作區能大大激發工作的熱情和潛能，工作環境不僅會影響到工作效率，還會影響工作中的創造性。不要認為給自己換個新發型或是買件時髦的衣服是輕浮虛榮的，你這樣做不是為了炫耀，而是為了在勝利到來之前為自己樹立信心。
2
規劃好自己的時間，安排好自己的工作
一個成功的人士必定對自己的時間有很好的規劃，每個人一天的時間至多不過24小時，而一般我們的工作時間定義在8小時，如何在這8小時內做好自己的工作，更有效地工作，時間規劃是非常重要的因素。對自己每天的工作一定要有認真的規劃，有哪些工作要做，要達到什麼樣的結果，重要性各是怎樣，先後次序如何安排，如果未完成如何處理，等等，一定要合理規劃。只有合理規劃好了時間，安排好了工作，這一天才能有條不紊，才能高效。果斷做事，絕不能放任拖拖拉拉的惰性耗費更多時間，和拖延症爭搶時間，就要努力戰勝它！
不管從事什麼工作，事先的調查和分析都會有助於你找到實現目標的最佳方案，好的鍾錶行走十分規律，不快也不慢。凡事預則立，不預則廢，有些事情不可不問清楚，不弄明白。一個人只有知道如何主動地安排工作，而不是被動地適應工作，才能高效率地辦事。正如一位成功的職場人士所說：「你應該在每天的早上制訂一下當天的工作計劃，僅僅5分鍾的思考就能使你擺脫工作的追趕，把工作變得非常有效率。」
3
學會放鬆，學會減壓，提高自信
不管你面對的工作怎樣艱巨，你都保持心平氣和，集中精力，把自己需要完成的事情都記錄下來。當你遇到很難解決的工作或者很不喜歡的任務時，一定要調整好自己的心態，你可以傾聽你喜愛或者勵志的音樂。這會讓你更開心，更能激發你的鬥志。通常影響我們效率的，不是繁雜的任務和時間管理的問題，而是我們的情緒！我們通常被情緒所左右，壓根不想工作，不想幹活，拒絕合作，這才是我們拖延和被動的原因。通常讓我們感到疲憊的，不是勞累，而是索然無味。所以，愛你所做的，把越難的工作當作鍛煉自己最好的機會，相信很快你的工作效率就會提高。
4
學會尋找提高工作效率的捷徑：
要想在職場中成為優秀者，光是埋頭苦幹是沒用的，如何在工作過程中找到自己的最快捷和有效的辦法是關鍵，這需要個人的經驗積累。每個人的方法不一樣，但這樣做你就會成功，不這樣做你就會落後。職場中不少才能平平的人，卻比那些才能超群的人會取得更大的成就，人們常常為此感到驚奇。但通過仔細地分析，便不難發現其中的奧秘：他們養成了有條不紊的做事習慣，能更好地利用有限的精力。相反，如果不講究秩序和條理，盲目地做事，不但使人筋疲力盡，也容易使健康受損。所以，把事情安排得井井有條，做起事來，會更加容易、方便，能達到事半功倍的效果。
5
團隊合作如何提高工作效率：小故事，大道理。