程序員跳槽一次多少錢

❶ PHP程序員：我已經做了在這家公司有2年多了,現在工資5K,請問該不該跳槽,如果跳槽的話最少該要多少

5K的工資在北京是不多，但是否跳槽還要看你個人的意願。
至於要多少的工資，可能還是要看你自己的水平，可以根據你之前的工作看看你掌握的情況，然後再去了解一下這種水平下的工資大概是多少，或者乾脆先去面試一些家，然後在工資上看他們能給多少，這樣可能更客觀一些。
根據之前的經驗，最好先和現在的老闆聊聊工資的事情。

❷ 程序員真實薪水平均到底多少

領-袖級別：李彥宏，馬化騰，馬雲，丁磊，劉強東等，年薪過億！！
大-哥級別：一般直接向領袖級別匯報工作的，年薪應該在千萬吧!

精-英級別：一般是公司的技術負責人，主要匯報對象是大哥級別的，年入百萬沒問題！
總-監級別：向精英類程序員匯報工作，年入50萬應該可以的。

工程師級別：年入20萬左右，有一定的車貸，房貸等。
包工頭級別：年入10萬左右，一般是一個小組的負責人；

民工級別：年入6萬左右，程序員中的大部分階乘。

碼奴級別：年入3萬左右，生活壓力比較大。

❸ 程序員跳槽後，一般情況下漲薪幅度多大比較合適

程序員一般都是資歷越老越吃香，所以程序員在跳槽的時候一般薪資漲30%左右才是最為合適的。但現在社會程序員跳槽是非常頻繁的，很多程序員就是通過跳槽來給自己漲工資。不過隨著程序員這個工作的競爭越來越大，很多年齡大的程序員已經被社會給淘汰了。他現在的職場環境中，很多的員工都是通過跳槽來漲工資的。關於程序員跳槽之後，一般情況下工資的漲幅有多大？以下是我的看法：

三、隨著程序員這個工作的競爭越來越大，很多的大齡程序員都已經被社會淘汰了

程序員這個工作變得越來越吃香了，很多的人都希望自己能夠成為一名程序員。因為越來越多的人都進入到了這個行業當中，所以這個工作的競爭也變得越來越大了。在競爭增大的時候，很多大齡程序員就會早早的被社會淘汰，所以這也就使得程序員的工作壓力比較大。

那麼你覺得在程序員跳槽之後，工資的漲幅有多大呢？歡迎評論區下方留言。

❹ 中國程序員為什麼跳槽

(本來不想寫的，實在不想看到某些人誤人子弟，混淆視聽，耽誤了中國IT的未來，所以一吐為快)
一些人總是發出一些錯誤的聲音，形成了劣勝優汰可怕的現象。他們在誤導著中國，把我們的後繼軍訓練成軟體藍領?D?D?D?D胸無大志，目光短淺，稍有點成績就自滿就自高自大的人，渾不知天外有天，外國正在虎視眈眈盯著中國的龐大市場。
由於軟體藍領的呼聲人們不再致力於培養大批的高精尖人才，掌握國際尖端技術的人。而是花費心思培訓一群豬出來給外國人利用。把自己的命運交給了外國人手裡。結果，在最容易的管理軟體領域也輸給外國人，外國人派幾個人過來，利用中國的勞動力，開發出軟體，再賣給中國。大量的利潤到了外國人手裡。而我們的中的一些人還在沾沾自喜：外國人給的工資高；外國的軟體好。
奴才！低品質產品是沒人要的。軟體藍領也不例外。
他們不知道中國製造一個優秀程序員的難度，還在患紅眼病。程序員製造，你可算過成為一個程序的高昂代價？沒日沒夜地工作，沒有女朋友，感情是一片沙漠，沒有錢打工者的命運是悲慘的。
真想知道究竟是哪個公司的程序員為了五十塊錢跳槽，是哪個公司說需要軟體藍領。
在馬年，過春節，萬家歡樂的時候，程序員們還在工作，用他們瘦弱的身軀，支撐起中國的軟體工業。
他們把不思進取比喻為工作穩定。
中國的程序員是世界上最好的程序員。他們不計報酬，沒日沒夜地工作。沒有女朋友，沒有節假日，可能幾年後他們一無所有。他們仍在加班。
1、「程序員為了五十塊錢就跳槽」「萬元月薪請不動程序員」「20％的程序員跳槽後都去了外企」
2、印度的程序員比中國穩定。
另有兩個報道：
1、本科生去美國工作兩年後即可年薪10萬美元。當然，他們是加薪很快。
2、國外的企業都有培訓。很吸引人。許多人是沖著培訓去的。
中國的程序員是世界上最好的程序員。他們不計報酬，沒日沒夜地工作。沒有女朋友，沒有節假日，可能幾年後他們一無所有。他們仍在加班。
有培訓，就意味著你不會永遠拿著現在的薪水。意味著你在不斷進取，不斷進步，能力越來越強，你就可以擔當越來越重的工作，就可漲工資。給人看到未來。即使你對現在的薪水待遇不滿意，你通過自身的辛勤不懈的努力和奮斗，就可達到你要的待遇。你不用嫉妒別人。只要你努力就可達到他甚至超過他。
沒培訓，意味著不思進取，思想僵化，要被淘汰。沒有希望，看不到未來。你註定被淘汰。別人通過拼捕獲得的成功你就要嫉妒。因為你永遠達不到那個高度。只有暗算他，把他拉下來，你才能達到心理的平衡。

❺ 程序員跳槽工資漲幅多少合適

百分之30，如果跳槽工資沒有漲到這么多，就沒有意義

❻ 程序猿為什麼在一家公司呆不久

如果你和公司的成長速度接近，就待在公司伴隨一起成長；如果你的成長速度高於公司的成長速度，那麼就需要選擇合適的時候離開；如果你的成長速度低於公司的成長速度，公司可能會在某個時候選擇讓你離開。

❼ 程序員跳槽要求漲薪50%過分嗎

不過分，只要你的技能過關滿足非常符合公司的要求，程序員特別是薪資在基礎水平的時候，漲薪50%是不錯的。如果說你本身的薪資已經是行業頂尖了，那這個就有點難度了，畢竟一個職業的薪資是有上限的。

❽ 程序員1萬5跳槽一般漲薪多少

看你的能力啊，能力強的話翻倍也有可能。一般的話，漲個30％~50％是有可能的。這個還要看具體公司的情況，少數就在原來的基礎上加2k左右

❾ 程序員跳槽要求漲薪50%，你覺得這個要求過分嗎

程序員跳槽要求漲薪50%，這個要求是不過分的，原因有二：首先，這是由跳槽對象公司下限決定的。其次，他覺得自己有能力也應該拿到這沒多。

成都一位程序員從國企跳槽到互聯網大廠要求漲薪到40萬，本來他的年薪是23萬，漲50%也就是漲到40萬。其實他的訴求是合情合理的，並不是說他要求的工資高，他的訴求必須得看他跳槽對象公司的能力，以及自己的能力如何相信，他提出這樣的要求是已經經過謹慎考慮了的。我們現在很多人覺得這個要求過分是因為大部分人都達不到這個薪資水平，但對於一個程序員來說，這樣的薪資水平是比較正常的，更何況跳槽的這位程序員極有可能是一名碩士生，他的薪資也應該拿到這個水平。

❿ 為什麼程序員越跳槽收入越高

因為能夠跳槽的程序員都是原先單位的實力擔當，想挖走這些人，肯定要付出更高的薪水。