① 招聘計算機編程開發人員需要的知識
（1）掌握數制及其轉換、數據的機內表示、算術和邏輯運算，以及相關的應用數學基礎知識；
（2）理解計算機的組成以及各主要部件的性能指標；
（3）掌握操作系統、程序設計語言的基礎知識；
（4）熟練掌握計算機常用辦公軟體的基本操作方法；
（5）熟練掌握基本數據結構和常用演算法；
（6）熟練掌握C程序設計語言，以及C++、java、C#、Visual Basic中一種程序設計語言；
（7）熟悉資料庫、網路和多媒體的基礎知識；
（8）掌握軟體工程的基礎知識，了解軟體過程基本知識、軟體開發項目管理的常識；
（9）了解常用信息技術標准、安全性，以及有關法律、法規的基本知識；
（10）了解信息化、計算機應用的基礎知識；
（11）正確閱讀和理解計算機領域的簡單英文資料。
② 想做java軟體開發，可以按招聘信息上的要求學嗎
可以的，但是得注意不要本末倒置了哦。招聘信息上的要求只是Java開發體系中的一部分重點，並不能代表全部，而且不同類型的企業對Java崗位的要求重點都會有些不一樣，所以我們可以參考招聘信息上的技術要求進行學習，但並不是完全復制。學習Java最重要的還是需要有一套系統的課程體系，從基礎開始，一步一步學扎實。
在自學編程上，很多新手的主要困難之一是為自己找出有價值的和相關的學習資源，不符合標準的資源不僅會浪費時間，而且還會使你對編程目標失去興趣。
所以，青妹建議你在自學Java的時候，主要以看視頻為主，書籍為輔，視頻要新穎系統，不能雜亂不精。編程教學視頻可以讓你迅速掌握編程，但通常比較生動、淺顯，不成系統。而書本是比較系統，深入，但是枯燥，所以最好的方法是書和視頻結合。
無論是以何種方式去學習， 看書、看視頻還是去培訓班，遇到問題及時解決都是不斷進步最重要的一點。雖然可能很艱辛，破釜沉舟，一定要堅持呀。
③ 軟體開發和軟體測試招聘要求中熟練使用編程語言什麼意思
個人的理解：首先熟練的意思是知道開發的流程，會編寫小型的代碼（可以充當助理的這種）
其次軟體開發比軟體測試要求的代碼編寫能力來的高。
最後，軟體測試，有些時候不一定需要編程，只要你會看懂代碼就可以了。只有你做到軟體測試開發，這個程度才需要對代碼的編寫能力有一定要要求。
④ 要成為一名計算機編程員需要什麼條件
【怎麼樣】隨著計算機對於社會各個領域的不斷滲透，客戶對於一些專門的應用軟體需求量大增，所以對於程序員的需求也在不斷增加，雖然現在中國的程序員數量已經相當可觀，但是還是處於求大於供的狀態，尤其對於一些技術熟練、有很好的編程習慣的優秀程序員，市場需求量還是很大的。而且程序員的發展空間很大，可以經過努力升級為軟體設計師、系統分析員、項目經理等。不過程序員有事工作相對繁瑣，有時需要經常加班，技術更新快，所以壓力也很大。
【誰能做】①
大專以上計算機相關專業學歷，至少熟練掌握兩到三種開發工具的使用，同時對於資料庫和操作系統有很深入的了解，有一定的英語水平，有相關的數據結構等方面的知識；
②
通過初級或者高級程序員考試或者拿到一些國際、國內認證的證書，有一年以上相關經驗；
③
軟體結構設計/分析能力，出色的編程能力，掌握了幾種軟體的開發技巧，同時需要有嚴格的軟體工程思想；
④
較強的邏輯思維能力，團隊精神和協作能力，強烈的好奇心和學習精神，具有永攀高峰的精神。
⑤ 就職電腦編程員需要哪些條件
c c＋＋ java 最好 都要會
只要 有一樣 必須很精通
另外 只會 語言是沒用的，還要學 軟體工程 數據結構 高等數學 資料庫 計算機英語 軟體測試 等等
⑥ 招聘電腦編程工程師的招聘書怎麼寫
職位描述
職位要求：
1、電子/計算機專業，本科以上學歷；
2、熟悉計算機原理、有數據通訊基礎，良好英語閱讀能力，學習能力強；
3、熟練運用C，C++開發語言；
4、2年以上軟體開發經驗；
5、良好的溝通、協調能力；實際動手與操作能力強；
6、能夠分析與總結，有耐心，熱愛這項工作，有團隊合作意識。
工作職責：
1、XX軟體開發（如XX, XX）；
2、編寫程序語言（如C，C++，Assemble），編寫設計文件；
3、XXX的軟體設計；
4、評估系統對軟體處理能力，硬體/軟體平台選取；
5、協助及跟進EMC/安規認證，產品化及至大批量出產；
6、測試及生產技術檢討等增值服務以縮短開發/試產周期；
7、客戶技術支持，回答和解決客戶使用中的問題。
⑦ 計算機相關企業招聘時要求應聘人員對哪些編程語言熟練掌握
http://www.tiobe.com/index.php/content/paperinfo/tpci/index.html 這是官方網站給出的十月份的語言使用排名 java容易入手 c++很有市場 可以說只要你學得好 哪種語言都可以成為你的利器，所以，朋友 努力學習吧
⑧ 企業招聘程序設計人員的條件
這方面任何一個企業都有不同的制度要求，要看他們自己如何制定。
只要自己有這個資質，無論哪種制度都可以去試一下。
⑨ 企業招聘軟體開發工程師多半要求什麼
與公司性質有關，和公司所從事的業務也有關系，當然和企業文化更有關系。但是一般包括以下幾點
1、良好的溝通能力
2、良好的自學能力
3、良好的團隊合作能力
4、良好的編碼規范
5、個人基本素質能力
⑩ 現在很多崗位的招聘要求都是熟悉Windows/linux編程，到底是什麼意思涉及那些方面的內容
至少會在windows和linux下寫出「Hello World」。
其實這類企業可以用程序語言來描述就是
i=0;
company＝i++;