程序員職業規劃怎麼寫

㈠ Java程序員的職業規劃是什麼

程序員的職業規劃是非常清晰的：
程序員。如果你覺得你喜歡代碼,喜歡開發工作,那麼一-直做開發也是一件的不錯的事,不過要考慮當你做開發10年後，你所做的工作,一個大學畢業2.3年的開發人員一樣能做時，你的價值在走下坡路，越來越不值錢。所以要時刻保持學習,並且深入研究技術。
架構師。是往真正技術大牛的方向發展的職業線路。若未來你想成為架構師就需要現在你的不斷專研技術和積累研發經驗。不是隨便開發人員憑借10年開發經驗就可以成為架構師。成為架構師需要完善和扎實的技術體系,具備較好系統分析和設計能力,豐富的項目研發經驗。
技術經理。是往技術加團隊管理的方向發展的職業線路。往此線路發展的同學,需要一定的技術能力和團隊管理能力。做管理與性格有關,首先得分析自己性格是否適合做管理的工作,這點也是很多做技術出身的人員,轉型時最大的挑戰。有技術經理崗位的存在,一般都是搭配偏需求、產品的項目經理進行項目實施。技術經理的技術可以不用深入研究,但是需要具備一定的廣度和項目開發經驗。
項目經理。是往管理的方向發展的職業線路, -般項目經理主要側重項目管理工作,項目經理很關鍵的能力就是計劃、溝通及組織協調的能力。溝通和表達是開發人員短柄,所以想往此線路發展的同學,從日常的工作、生活中就得逐步加強鍛煉這方面能力,其次學習一些項目管理的知識,例如:PMP、CMMI敏捷開發管理等。
選擇什麼樣的職業線路,需要客觀認識自己,根據自己的特點進行規劃,選中後制定有序的學習計劃。職業機會也是留給已做好准備的人。

㈡ 關於程序員職業生涯規劃

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程序員進階攻略。如何才能持續成長，是每一個程序員都繞不開的話題。入行之初，你可能會困惑於技能選擇的方向和掌握的方法；編程前期，你可能會苦惱於Bug的調試與修復；技術水平達到瓶頸期，你可能又急於尋求突破和上升。除此之外，職業倦怠了，如何去面對？技術停滯了，如何去解決？人到中年，是選擇工作還是選擇生活？換工作？換城市？換方向？如是種種，磨蝕著曾經的樂觀和現在的不甘，是放任自流還是逆流而上？

課程目錄：

開篇詞 (1講)

開篇詞 | 程序行知：走在同樣的路上，遇見自己的風景

征途：啟程之初 (4講)

01 | 初心：為什麼成為一名程序員？

02 | 初惑：技術方向的選擇

03 | 初程：帶上一份技能地圖

04 | 初感：別了校園，入了江湖

修煉：程序之術 (10講)

05 | 架構與實現：它們的連接與分界？

......

㈢ 程序員三到五年的職業規劃，該怎麼做

單方面向技術發展能成功技術開發的尖端人才，這是在下最嚮往的工作，卻也沒本事登上這個位置。很多從事開發的人都會認為，業務總會帶著「金錢的味道」，老闆從來不管開發是否合符開發原則，有否經過必要測試，他們只會在客戶面前無盡地吹噓，項目到期能成功交貨，只要不出什麼大問題那這個項目就算成功了。其實我們也要明白：開發項目最終目標是為了賺錢，在開發過程中對項目成本的限制和效率的控制這也是必須，所以這才需要管理人員對項目進行管理。

收入穩定，而且往往沒有一線開發人員那麼大的壓力。一個TL可能更重視的是技術層面，講求與團隊之間的互動合作性，更注重的是開發的完善。而一個技術總監就無需要直接參加某個項目的開發，而注意的是開發的效率與成果，如何合理使用有限的開發資源，控制開發的風險和可能帶來的效果。

㈣ 作為一個程序員 你的職業規劃是什麼呢

我覺得作為一個程序員不能只是埋頭編寫代碼，要對我自己全盤職業發展有明確的規劃，並且按著規劃一步一個腳印落實前進的方向。我先說職業規劃中要注意的幾個點：首先，你要有明確的時間節點，如1-3年你要學習什麼前沿技術，參與多少個企業級開發項目積累多少項目經驗，崗位薪資是多少，如3-5年，你更新多少前沿技術（注意，互聯網行業的知識總是迭代更新的，你需要不斷的學習。也就可能你3年前應用的開發技術可能已經過時了，或者滿足不了企業的開發需要），你的崗位薪資漲幅是多少，你擔任什麼樣的工作職位，如5年以後你專型做管理崗，開發經驗幾年，培養多少開發人才等等。總之規劃這個事情盡量要有時間節點，以及檢驗標准

㈤ 畢業之後從事程序員，該怎樣規劃自己的職業方向呢

第一，應屆畢業生需要快速積累經驗。

履歷和學歷都非常重要，如果哪個欠缺，就趁年輕趕緊彌補。一線互聯網公司對於學歷和履歷尤其看重。你前期不要過分看重薪資，如果一個大廠和一個小公司同時向你拋出橄欖枝，即使小公司給的再多，也要優先考慮大公司。假如你不是985高校或者碩士，你就要從技術層面快速提高自己。如果你在小公司里工作，爭取三年內進入一線互聯網公司。如果想要在這一行業長久發展，要有市場行情分析的能力，去學習最火的大數據，機器學習演算法等領域，必要時可以果斷轉行。

第五，最重要的一點：多存錢，為了以後做自己的產品

你是否甘願一直打工，一直看他們眼色？不，程序員高傲的內心不允許他這樣做。所以，老老實實多存點錢，為了以後自己創業做資金儲備才是王道。

㈥ 程序員職業規劃怎麼寫

首先我們都知道，一個職業想做到精，做到「很有錢」，都是通過步步「進化」而來的。程序員職業生涯也是如此，我閱讀過一個程序員的職業規劃，我覺得還是比較實在的，通過本職工作的分布規劃，到最終目標，都比較合理科學，現在分享與你，希望對你有用。
第一階段（2-3年），初級程序員，月薪6k-10k。也就是在「進化」門口的你，剛從學校或培訓班畢業，在這一階段的學生，大多迷茫。剛入門有莫大的興趣，對未來滿眼期待，動力十足。這一階段的你，不用想太多，最重要的就是打好編程基礎，基礎牢固了，以後想轉到哪個行業都不是問題。
第二階段（3-5年），中極程序員，月薪10k-20k。到這一階段，說明你已經有工作經驗了，可以自己去做一些項目了。也有了一些自己的代碼習慣，例如對代碼的注釋和備份等。開始在團隊中擔當重要的角色了。
這個階段，就會出現程序員們滿足於當下，卻不安於未來。大家開始選擇提升自己了。
第三階段（4-7年），高級程序員，月薪15k-25k。這一程度，對於個別有天賦的程序員來說或許可以很快的到達。這個階段，證明你的技術已經非常厲害了，甚至在個別公司，你已經是一個項目的中心角色了。
程序員的職業規劃走到這，已經很成熟，開始出現分叉路。有的技術人員走向產品經理，設計方向。有的走向更深更難解的高級技術流，邁入程序員大神的領域。
這兩個方向，對於公司都非常重要。今天我們繼續向大神技術流的方嚮往下「進化」。
第四階段（5-8年），互聯網架構師，大數據工程師，月薪29-50k。這個時候，你已對某一領域很熟悉，甚至是這一領域的專家。專項於某種技術，例如數據挖掘，微服架構等，在公司項目中挑大樑。
其實在第三階段步入第四階段是有一定困難的，這個時候你選擇方向多，專攻技術知識深奧。也就是為什麼，都認為跳槽可以很快漲薪，卻不能一直漲薪。想繼續提高工資，只靠跳槽是沒用的，技術才是根本。
第五階段（8年+），技術總監，技術主管，首席架構師，月薪60-80k。基本可以說這時候已經半個腳邁入技術部門管理層了。實打實的閱歷，和帶項目的實力都是多年積累下的成績。
以上五個階段，是程序員職業規劃里的重要部分。希望你也能整理一份屬於自己的程序員職業生涯規劃，緊跟未來發展趨勢，鞏固自己的技術，提高自己的綜合素質，未來，永遠可以有多種選擇。只要你不放棄，未來一定是美好的。