㈠ 深圳中国移动外包程序员如何
1. 作为深圳中国移动的外包程序员，工作稳定性是一个优势，因为外包合同通常意味着不会面临公司裁员的风险。
2. 薪资结构相对明确，基本工资定为每月4000元，加上额外的津贴和补助，以及根据工作表现发放的绩效奖金，每月收入有所保障。
3. 年度福利中，年终奖为5000元，这为外包程序员的年度收入锦上添花。
4. 带薪年假是员工福利的一部分，每年享有5天的带薪休假，这符合劳动法规定，为员工提供了休息和放松的机会。
5. 每周工作5天，遵循标准的工作制度，保证工作与生活的平衡。
6. 加班情况在正常工作时间内得到有效控制，每周加班小时数为0小时，这表明工作强度在正常范围内。
7. 享有与内部员工同等的社会保险和住房公积金，保障了员工的长期福利。
8. 作为外包程序员，虽然工作内容由中国移动外包给第三方公司，但仍然能够享受到与其他员工相当的工作待遇，同时避免了直接受到移动公司内部管理层的管理压力。
㈡ 刚毕业的程序员去外包公司做程序员怎么样外包公司的程序员待遇大概是多少
对于刚毕业的程序员来说，加入外包公司无疑是一个不错的选择。这里的工作环境通常较为灵活，能够提供更多的实践机会，帮助新人快速积累项目经验。此外，外包公司还可能提供更多元化的项目类型，有助于程序员拓宽技术视野。当然，这也取决于具体的外包公司和项目类型。
外包公司的薪酬体系通常较为市场化，具体待遇会根据项目需求、技能水平以及个人表现有所不同。一般来说，基础薪资加上项目奖金，整体收入会比传统企业稍微高一些。尤其对于那些拥有较好项目经验的程序员来说，待遇更是不容小觑。不过，值得注意的是，外包公司的工作强度可能会相对较高，加班较为普遍，这对于时间管理能力提出了更高的要求。
对于刚踏入职场的程序员而言，选择加入外包公司不仅可以积累宝贵的经验，还能有效提升个人技能。通过参与各类项目，不仅能够锻炼编程能力，还能熟悉项目管理流程，这对于未来的职业发展大有裨益。此外，随着项目经验的积累，自己的求职简历也将变得更加亮眼，更有机会获得更好的工作机会。
软件项目交易网是一个不错的选择，这里汇聚了大量真实的项目需求，对于刚毕业的程序员来说，可以从中找到适合自己的项目，积累实际开发经验。同时，参与项目的过程也可以帮助自己更好地了解市场需求，为未来的职业规划提供重要参考。总之，加入外包公司并积极参与项目，对于刚毕业的程序员来说，无疑是一个有益的选择。