‘壹’ 一般程序员的工资是多少
程序员工资是不确定的,要根据程序员的历、能力、工作经验、是否刚毕业、工种,工资是不一样的,还与地域和公司有关,但是总的来说,程序员工资都是很高的,是很多人都羡慕的职位。
1、比如本科毕业、无工作经验的如下所述:
二三线城市的程序员一部分的工资在5000-6000(税前)左右,稍微多一点的在7000-8000左右。
北上广深的本科刚毕业一般在5000-9000左右,这个波动太大的,真不好说,一般8000-9000看你能力和学历。
2、但是还和公司有关,比如bat,本科刚毕业的非sp的offer,工资可以给11k-13k左右。
3、还与工种有关,比如你是前端web、服务器端的不同种类的程序员(当然,小公司可能就不会分这么细了,一个人多种活),如果分的话,可能二者的工资还不一样。
‘贰’ 做IT的码农29岁了,每月还是只有2W,这是不是没什么前途了
你最好不要有这样的想法,因为29岁有2万月薪已经是非常厉害的水平了,你的工资待遇基本上已经超过了全国99%以上的人。
在现实生活当中,我们不能总是拿自己的收入和别人做比较,更不能拿互联网上的言论跟自己做比较。每个人都有自己的生活方式,同时也有自己的生活背景和职业发展道路,所以我们需要尽可能认清自己的方向,千万不要在个人收入和人生的问题上过分纠结。
能够实现你的收入水平的人其实非常少。
试想一下,你在29岁的时候已经能够实现2万的月薪收入,这基本上意味着你全年的税后收入能够达到20万元以上。对于那些在互联网公司上班的人来说,这个收入水平确实相对比较平庸。但对于其他行业的人来讲,这个收入水平已经非常高了。
‘叁’ 在一线城市上班的程序员,3年后平均工资是多少
程序员的行业根据环境,地域,行情,技术等因素来决定薪资,所以除了专业的数据分析平台,我个人只能给出一个大概的范围吧:
虽然小明知道现在的待业已经不算高了,但是重在安逸稳定,所以他并没有跳槽的想法,哪怕看到网上一些言论说四年的工资多少,他也直接无视,但是程序行业日新月异,老东家坚持不住了,倒闭了,于是小明又要重新找工作了,这个时候的小明五年工作经验,税前16k,于是他写简历,因为他有资历,了解了现在的行情,洋洋洒洒写了一份很精致的简历附上期望月薪30k,可是面试的过程并不顺利,很多问题他都答不上来,要么就是基础忘记了,要么就是新技术他不会,于是他开始迷茫了~~
‘肆’ 为什么有的程序员工作五六年七八年 月薪还是不过10k
你错了,程序员看的是技术不是年限,年限和技术不一定总成正比。高级程序员自己有对象;) 写程序复制粘贴就行,初级的得从头写自己的类,一个高级的能顶好几个初级的,所以工资高。那些工作很多年还在写代码的,一是没有钻研精神,总是在用同样的技术做同样的事情,二是缺乏职业规划,觉得现在的工作还可以就继续做下去,工作十年和工作两年的能力一样,工资自然上不去。
‘伍’ 一个四年的程序员,一般工资在多少证明自己合格
程序员都很诚恳,薪水没达到预期,会反思是不是自己的技术水平不够。但事实上,技术能力并不是决定薪酬的唯一因素,供需关系对薪酬的影响非常大。很多时候,两个能力差不多的程序员却在薪水上有较大的差异。并不鼓励轻易跳槽,但了解市场行情是很有必要的。
2、真正的技术高人
虽然前面说技术水平不是决定薪水的唯一因素,但如果技术牛到一定程度,高薪 offer 也是探囊取物。
最后,说一个我十分崇拜的技术大神:传说网络安全大神在面试阿里的时候,面试官提出这样一个问题:你怎么证明自己的技术水平?然后大神接过电脑,当着面试官的面关掉了阿里的内网。如果技术水平牛到这种境界,没有理由会不拿高薪啊。生命不息,学习不止,每天“逼”自己进步一点点,假以时日,成就必然天壤之别。
‘陆’ 南京程序员工资为什么那么低
南京还是在传统行业的IT思维,而现在最火最具爆发力的移动互联网在南京并没有太多作为,反应到工资上,就是low的水平,没有vc,没有创业,南京所谓的创业大多走和政府什么的单位结合的路线,比如我在医院有人脉,我可以开个医疗相关的软件公司,有银行资源就开银行业务的,还有电力、气象等等,而这些大多是传统IT,规则既定、发展模式有可参考模型。思维的高度决定走多远,大家都是这样保守的进行者,很难有什么突破。优秀的人才要么沉沦,要么出走,而自己去改变则很难。 另南京程序员也相对保守,没有突破常规的勇气,想当初,我在南京两年多的时间,工资翻了6倍,当时朋友、前同事都会觉得那是个不靠谱的事情,因为已经突破了南京程序员心里的预期。在拿个例子,5月份,南京已经互联网公司让我帮他们推荐H5的程序员(纯属免费帮忙),我后来联系到一个大专毕业三年的做H5的哥们,我问他期望多少薪水可以接受,他说13k估计都没有人给,他说按13k要吧,后来我对他说,你按15k报价吧,只要你技术ok,我帮你搞定,然后然后,公司和他个人双赢,给他提供15k月薪,还提供一些期权,各位凡在南京混了多年的程序员对这个应该有自己的评估的。大专生工作3年,在南京15k是什么样子的体验啊,各位很难的,我许多研究生同学都没有这样的待遇。那这个事情说明,只是想给大家普及一个实质,南京并不是不可以提升工资水平,只是没有人打破这个旧的规则。
‘柒’ 程序员工资不是很高吗为何有不少人纷纷转行呢
对于这个职业有着太多的不了解。就目前国内的消费水准,程序员这个工种相比别的职业还是要高一些,毕竟很多职业可能干上一辈子都不可能月薪过万,所以讲相比来讲还属于工资高一些。
‘捌’ 听说程序员只是吃青春饭,而且工作非常累,工资低
工作确实累,工资不太高,因为他们做的都是比较繁杂的工作,一遍一遍的写程序,年轻的时候思维相对敏捷,能以简单的程序实现复杂的功能,提高软件的性能,随着年龄的增长,各种社会压力的增多,思维就会变的不那么敏捷和开阔,可能会遇到各种各样的思维瓶颈,所以工作会越来越难做,另外计算机语言这方面发展的也很快,作为一个程序员必须要有不断学习,快速学习的能力。不过那些让人们非常羡慕而又感觉神密的黑客们,大部分都是程序员出身的,写程序都是非常厉害的,可以往这方面发展,只要不断的学习,不断的进步,年龄也不是你发展的障碍。
‘玖’ 本人程序员,在老东家干了3年多了,同事关系还算顺畅,工作上也基本没压力。但工资很低。税前13k,我
别人说给你听的不一定是真话
年薪20W一半是年底的奖金
最终收入囊中不过12-15W
很多工作看着风光
金玉其外败絮其内
只建议一点:不要去体制内
权衡取舍在自己 来自职Q用户:王女士
你这份担心,恰恰是工资不高的原因啊。哪有容易的高薪,都是不停竞争、奋斗来的! 来自职Q用户:Roy
‘拾’ 学计算机出来是吃青春饭的吗,当程序员工作累,工资还低
工作累,工资低,这可不一定。一些基础扎实并且有能力的程序员干了2年就达到年薪10万了。我也见过很多软工即使进入项目管理层也依然把写程序当做一种乐趣,时不时的亲自参与到一线的开发中来。如果你认为写程序能带来乐趣,那么你就能不断的进步,渐渐的从底层开发者晋升为上层开发以及管理者。如果对这行没兴趣,确实觉得很累。
从我自己的角度来说吧,我每天都是抱着一种非常兴奋的心情开始编程工作的。因为我的工作完完全全是创造性劳动,我写了这么多程序代码,从来没有一模一样的。和那些富士康的流水线工人们相比(没有任何鄙视他们的意思),同样是靠苹果赚钱,我赚钱的方式只不过是敲敲键盘,想休息了就休息一下,简直是又轻松又有趣。