php简历个人评价

1. php开发工程师岗位工作经历怎么写

自我评价（案例一）
· 拥有良好的代码习惯，结构清晰，命名规范，逻辑性强，代码冗余率低，注重用户体验开发；
· 有很强的事业心和进取精神，热爱开发工作，能承受较大的工作压力；
· 具备很好的学习钻研能力，思路清晰，优秀的分析问题和解决问题的能力；
· 严谨细致，有责任心，诚实守信，有良好的团队合作能力，工作责任心强。
自我评价（案例二）
1. 熟练掌握oop的编程思想和mvc的开发模式；
2. 熟练HTML/CSS/javaScript，熟练使用ajax，jquery等技术；
3. 熟练ThinkPHP,Ci,Yii,Laravel等开源框架；
4. 熟练各种业务项目开发流程及模式；
5. 熟悉ECShop，Iwebshop，discuz的二次开发；
6. 熟悉svn,git等版本控制工具的安装配置以及使用；
7. 熟练使用 memcache ,redis，mongoDB等缓存技术；
8. 熟悉对象存储（oss）的上传下载；
9. 熟练单点登录和第三方登录技术；
10. 熟练各种接口的开发使用，如支付宝支付、短信接口、网络地图等；
11. 熟练app接口的开发,有独立编写接口的能力；
12. 熟悉微信公众号的开发；
13. 熟悉网站静态化：页面静态化和伪静态；
14. 熟悉常用的数据库优化技巧：索引,缓存，分区分表，sql优化等；
15. 熟悉服务器架构设计：主从复制，读写分离，动静分离，负载均衡等；
16. 具有较强的团队意识，高度的责任感，工作积极严谨，勇于承担压力

自我评价（案例三）
从小生活在农村家庭，比较能吃苦耐劳，对编程感兴趣，有新的知识或技术出现的时候，会及时学习。之前工作主要是与客户，物流，业务员以及厂内生产工作的沟通，沟通和协调能力很强。平时喜欢打打篮球，喜欢团队合作的娱乐项目。
自我评价（案例四）
在工作中，自学能力强，能够很容易的解决技术上遇到的问题，当技术上遇到一些新的技术，通过上网或是利用手头资料，技术上的问题都能迎刃而解，对新的技术有很强的求知欲和自主学习能力。生活上，有责任心，团队的任务一定按时完成，心胸豁达，可以和周围的人融洽的相处。

2. php程序员简历中项目描述怎么做

想找工作的程序员用下面的格式去写简历

第一部分：基本信息。

必须有的：名字、联系方式(邮箱+电话)、出生年月(一般写个年份就好)、应聘职位、工作年限、地址(城市要有，具体地址可写可不写)。

可以有的：座右铭、社交网络地址(里面有乱七八糟内容的就不要放了)、期望待遇。

最好不要有的：照片(除非你对自己长相特别有自信，但是要放就放大头照，别放艺术照，谢谢)、星座血型(如果你应聘做这个的公司就另当别论)。

第二部分：受教育经历。

必须有的：大学的名字、专业、开始时间、结束时间、GPA(或者平均成绩)。

可以有的：高中经历(如果你的高中很出名，比如人大附中)、专业或者大学的描述和介绍(如果不是太出名的大学但其实专业不差推荐写)、一些比较有特色的培训课程比如MIT的短期交流之类的。

最好不要有：初中小学幼儿园和辅导班的经历、对自己学校的评价(“因为老师不好，所以主要靠自学”这种话千万不要写)。

第三部分：荣誉。

必须有的：大学时期获得的学术类荣誉(只要有称号的就要写，优秀奖也可以写)、奖学金、一些社会荣誉(比如见义勇为)。

可以有的：中学时非常优秀的荣誉(比如数学竞赛全国一等奖)、在其他机构获得的奖项(比如MIT的什么夏令营的优秀学生，或者Intel的什么奖项)。

最好不要有的：康师傅再来一瓶(我没开玩笑，我真的看到很多人简历写，这个一点不幽默)、大学前的无关紧要奖项(初中二年级全校作文大赛一等奖)、一些虚构的奖项。

第四部分：工作和实习经历。

必须有的：工作单位的名称、职位、具体工作内容的描述(语言、框架、开发平台、在哪里可以看到、如果不能看到就说说实现了什么效果)、工作的开始时间、结束时间、所有做的项目，包括开源项目。

可以有的：一两句简单阐述一下对于工作的感触，比如但是不要有消极言论。

最好不好有的：和工作特别没有关系的工作经验(大概有五分之一的人简历里面有在肯德基或者麦当劳做清洁或者收银工作的内容，要是真的一条都没的写了再写，哪怕有一条也不要写这个)。

3. PHP开发工程师自我评价，自我介绍怎么写

首先作为一个搞技术的，当然要把自己擅长的技术一条条的列出来，最好强调列出招聘信息中需要掌握的技能（不过前提是自己确实会这门技术）。
写一些自己的优点，方便加深对你的印象，提升通过机率。
范例：

1. 两年php项目开发经验（2012年12月至今）；

2. 熟练使用ecshop，了解一些底层原理，并能基于ec快速进行的二次开发，有网银，短信，罗盘等接口的开发经验；
3. 熟练掌握jquery，ajax，css；
4. 熟悉使用 ThinkPHP3.1.2，做过一些小案例；
5. 掌握一些常用的mysql优化技巧；
6. 了解 memcached 运行原理，会一些常用的函数方法；
7. 能熟练操作window服务器，并能轻松快速的搭建php环境；（linux自学过，会一些常用的命令）
8. 有建站经历，会一些基本的seo技术（PS:代潇瑞博客）。
本人性格随和，易于沟通，能与他人配合融洽。对php有非常浓厚的兴趣，热爱专研，乐于挑战。工作努力、认真、敬业，并能承受一定的工作压力，曾在XXXX年XX大会中，获得了公司“XXXX”的称号，并获得证书和奖金。

4. 自我评价范文

本人在校热爱祖国，尊敬师长，团结同学，乐于助人，是老师的好帮手，同学的好朋友。本人品德兼优、性格开朗、热爱生活，有较强的实践能力和组织能力。我学习勤奋，积极向上，喜欢和同学讨论并解决问题，经常积极参加班级及学校组织的各种活动。
在职校一年里我学到了很多书本上学不到的知识，思想比以前有了很大的提高，希望以后能做一个有理想，有抱负，有文化的人，为建设社会主义中国做出自己的努力。当然我也深刻认识到自己的不足，字写的不是很好，有时候做事情会只有三分钟热情，我相信只要克服这些问题，我就能做的更好。
积极参加各项活动，关心热爱集体，乐于帮助别人，劳动积极肯干，自觉锻炼身体，经常参加并组织班级学校组织的各种课内外活动。
学习之余，走出校门，本人珍惜每次锻炼的机会，与不同的人相处，让自己近距离地接触社会，感受人生，品味生活的酸甜苦辣。

5. php程序员实习生简历该怎么写'

你可以先在PHP程序员简历的工作经验介绍中可以说明一下以下情况如：（1）是否熟练掌握一种或以上开发语言；（2）是否熟悉Oracle、Mysql等数据库；（3）是否具有较强的文档撰写能力；（4）是否具备独立分析和解决问题的能力；（5）是否有良好的职业道德和工作态度，工作认真、踏实，责任心和进取心强；（6）是否有良好的客户交流沟通能力和需求理解能力，较强的协作精神和团队意识。
然后再介绍一下 1）思维能力：能够找出引发事件的多种可能原因，确定行为的不同后果，发现复杂事物之间存在的错综联系，逐步排除不太相关的信息，对问题进行准确定位；2）团队合作：愿意与他人合作，主动与其他成员进行沟通交流，彼此分享信息、知识、资源；3）主动性：及时发现机遇或问题，并针对其快速展开行动。你在这方面的具体内容！ 还有，你可以参考 http://www.lookgz.com/thread-136553-1-1.html 这处的PHP程序员的简历模板！

6. 专业能力评价怎么写

方法：

1、素质能力方面

从文化认同、价值使命、目标导向、效率观念、敬业进取、自动自发、责任担当、人际沟通及理解、团队协作、服务支持、廉洁自律、诚实守信、感恩奉献等方面进行述评。

2、工作方面

能在规定时间内完成份内工作，极富工作热情；和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦；沟通能力：善于沟通，保持工作信息的畅通。

3、工作态度

工作认真、细心且具有较强的责任心，时间观念强。目标导向：不断学习，丰富自己，工作中努力创新，不断完善工作内容。

4、执行力

全面落实有关工作计划和工作任务，甚至超越目标和预期完成。决策及创新能力：对工作中的问题快速决策，个人不断改进、创新工作，提出公司业务范围内新构想，并积极实践。

5、工作态度

工作认真、细心且具有较强的责任心，时间观念强。目标导向：不断学习，丰富自己，工作中努力创新，不断完善工作内容。

在与其他部门及外部进行合作时，注重提高自身的工作技能，以更好地完成。决策及创新能力：对工作中的问题快速决策，个人不断改进、创新工作，提出公司业务范围内新构想，并积极实践。

7. php程序员求职如何提高简历的含金量

1．在工作描述中要有技术细节，例如你所熟悉的编程语言、工作中获得的成就。在做简历时，求职者本着“简明扼要，一目了然”的宗旨设计简历，但却陷入了“无具体细节，不能吸引面试官眼球”的瓶颈。

2.鸡毛蒜皮的小事不要提。求职者为了使简历中“个人经历”一栏中看上去很丰富，于是就把自己所有的实习、工作经历全搬上去。然而，一大串的个人经历若没有亮点，会增加观者的压力，建议大家：只把最抢眼、最有用的经历填上即可。
3.真实的反应你的工作，叙述不要浮夸，尽量谦虚。这里所说的“真实”，就犹如记者写新闻报道一样，记者只需如实地把事件叙述出来，而不能过多地添加自己的主管感受。

4.根据不同的公司制作不同的简历，不要千篇一律。很多求职者只设计出一份简历，然后在多个求职网站上将简历撒向多家公司，总觉得自己投了这么多简历出去，肯定会有面试邀请吧，但事实是，投出去的简历石沉大海。

8. php面试简历中个人技能怎么写

首先需要填写的一项，每个专业涵盖的内容很广，例如计算机专业有前台，后台等，前台又分为设计，js编程，后台也分为php编程，asp编程等。因此在填写专业技能的时候首先需要填写你最擅长的一项，例如你学的计算机专业，最擅长PHP编程的，那么你就填写PHP，这样用人单位如果有这方面的需要会及时的发现，如果你的条件符合他们的要求便会通知你进行面试，由于是自己擅长的，一旦接受面试，能够被聘用的几率还是很高的。
楼主你还有什么不懂的可以去后盾人那里学习学习，我现在也在那里学到了很多东西

9. 个人简历自我评价应该包括哪些内容

个人简历中的自我评价的作用通常有三点：
1.作为简历中项目或内容的索引，让HR快速了解你和职位的匹配程度。
2.补充简历中没提到的经历和能力。
3.总结简历中提到的内容。
包括的要点：
1）研究岗位职责，找准HR的需求，让HR能快速了解你就是TA要招的那个人。不仅仅是自我评价，整个简历都要用这样的思维去写！
2）【自我评价】模块放在简历前面，用短短3-4点说清楚你能够给企业提供的 价值，不冗长不废话。
3）【自我评价】是个雷区！如果你实在懒，不想研究，那就别写了，安全第一！
总之一句话，好的【自我评价】，就是能够短短几点说清楚你能够给企业提供的价值。

10. 如何正确填写个人简历自我评价

自我评价通过几句概括力强的语言，向人事经理展示自身的综合素质与核心竞争优势。 “自我评价”与“自我简介”的区别 自我评价”并不等同于“自我简介”，自我简介可以非常详细的介绍自己的特点，篇幅可长可短，但自我评价则篇幅短，具有概括力强，针对性强等特点。从人事经理的角度来看，他们不会对长篇大论的自我简介感兴趣，他们关心的是求职者最核心的特长与优势。 “自我评价”与“技能/专长”的区别 自我评价属于概括性描述，它其中包括以简短的词汇总结自身的技能/专长，但自我评价主要是通过这些简明扼要的概述，向人事经理展示自己的综合素质/特点，它包括：技能/专长总结、个人资历总结、兴趣爱好描述、沟通协调能力总结、……等等。 技能/特长属于具体性描述，它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示。 典型样例（正确） 职位名称：技术总监 集丰富的管理经验与扎实的科研技能于一身的综合型人才。 §具有6年多在世界一流高科技公司中从事部门管理、项目管理的经验； §具有10多年从事通信、网络系统，以及计算机软件研究和开发的实际经验，大到系统级的设计，小至局部功能的具体实现。（点评：总结自己的技术研发实力/特点.） 职位名称：人力资源经理 资深人力资源/行政管理型人才： §精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论..（点评：突出个人资历） §7年的人事行政经理经历，善长以企业管理理念把公司员工的凝聚力,创造力,自律能力挖掘和培养。（点评：突出个人资历） §熟悉现代企业人力资源的开发与管理,能制定出良好的适应本单位的政策吸引优秀人才加盟，能策划良好的培训机制为企业不断培育出人才，可制定客观合理有效的激励政策为企业留住优秀人才。（深信市场的竞争即是人才的竞争）（点评：总结专业特长） §属学习。实干型的职员。工作认真负责.善于创新.敢于迎接挑战.敢于承担责任.有较强的精力投入工作。富有工作激情.乐业敬业。强调团队合作精神。（点评：分析个人办事风格） §国际项目管理协会（IPMA）会员、美国管理协会（AMA）会员及中国项目管理研究会会员，并取得了国家人事部颁发的工商管理专业和人力资源管理学专业的资格证书。（点评：突出个人资格） 典型样例（错误）样例一：本人是一个工作认真负责、积极主动、注重协作，善于团队工作，适应能力强，能迅速掌握所需要的技术知识的人。（点评：没有重点，没有准确、有效地向人事经理传送有价值的信息.）样例二：本人目前在XXX公司客户服务中心担任主管工作，至今已有2年多的工作经验。XXX公司客户服务中心主要从事公司在广州地区的品牌推广、售后等方面业务。在2年多的主管工作中，通过各种工作实践及公司所提供的良好的工作知识培训，本人在如何进行客户服务管理、品牌的市场推广、策划等方面都积累了较多的经验，也使自身在组织协调方面的能力有了提高。自公司成立至今，本人一直在公司担任主管工作，深深体会到良好的管理工作对公司整体运作的重要性，所以，在日常的工作中，一直注意有关企业管理知识的学习及实践，逐渐使自已具备了良好的团队管理能力（点评：没有重点，长篇大论）样例三：本人能够熟练的使用C,C++,PASCAL,MASM等计算机语言,和VIRSUALFOXPRO,和SQLSERVER数据库,对VIRSUALBASIC,DELPHI也有一定的掌握,对DOS,WIN31,WIN9X,WINNT,LINUX等操作系统比较了解,并对INTERDEV,VIRUSALjava,FONTPAGE98,POWERBUID,OFFICE97,WPS98,3DMAX,CRESTRONSIMPLWINDOWS等软件比较常用,对动态ASP,php,PERLcgi对SQL7和MYSQL数据库的网页设计比较了解。（点评：仅注重技术专长描述，忽略了其它方面的能力描述。除了技术以外，人事经理更关心您的综合素质。） 文章来源:网络收集