1. 程序员是什么职业什么职务
程序员(英文Programmer)是从事程序开发、程序维护的专业人员。
一般将程序员分为程序设计人员和程序编码人员。
软件从业人员分为初级程序员、中级程序员、高级程序员(现为软件设计师)、系统分析员,系统架构师,测试工程师六大类。
职务:
1、对项目经理负责,负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施,对小型软件项目兼任系统分析工作,完成分配项目的实施和技术支持工作。
2、协助项目经理和相关人员同客户进行沟通,保持良好的客户关系。
3、参与需求调研、项目可行性分析、技术可行性分析和需求分析。
4、熟悉并熟练掌握交付软件部开发的软件项目的相关软件技术。
5、负责向项目经理及时反馈软件开发中的情况,并根据实际情况提出改进建议。
6、参与软件开发和维护过程中重大技术问题的解决,参与软件首次安装调试、数据割接、用户培训和项目推广。
7、负责相关技术文档的拟订。
8、负责对业务领域内的技术发展动态进行分析研究。
程序员职业要求:
1、熟练开发工具
作为程序员,掌握至少两个或三个开发工具是程序员的基础。其中,C/C++和java是最推荐的开发工具。C/C++已经成为开发工具高效、灵活的锐利工具。
许多系统级软件都是用C/C++编写的。Java的跨平台与Web的良好结合是Java的优势,Java相关技术JavaOne很可能成为未来主流的开发工具之一。
其次,最好掌握一个简单的可视化开发工具,如vb、powerbuilder、delphi、cbuilder,这样可以降低开发难度,强化程序员对象模型的概念。另外,您需要掌握基本的脚本语言,如shell、perl等,至少能理解脚本代码。
2、熟知数据库
很多应用都是以数据为中心的数据库,有很多数据库产品,其中关系数据库仍然是主流形式,所以程序员至少要精通一两个数据库,非常清楚关系数据库的关键元素,熟练掌握在SQL的基本语法中。
虽然许多数据库产品提供可视化的数据库管理工具,SQL是数据库操作的基础和常用方法。如果您没有访问商业数据库系统的权限,那么最好使用免费的数据库产品,如mysql、postgres等。
3、了解操作系统
目前,主流操作系统是windows、linux/unix,熟练使用这些操作系统是必要的,但只有这些还远远不够。
作为一个真正的编程大师,我们需要对操作系统及其内存管理机制、进程/线程调度、信号、内核对象、系统调用、协议栈实现等有深入的了解。
Linux作为开发源代码的操作系统,是一个很好的学习平台。Linux几乎具有现代操作系统的所有特征。虽然关于Windows系统内核实现机制的信息很少,但是通过Internet仍然可以获得很多信息。了解网络协议TCP/IP。
2. 做产品经理还是程序员
产品经理没有实权,基本上很多小公司产品经理就是一个人,要与设计,程序,市场,销售,客服,各个部门沟通,而且如果产品没做好肯定产品经理是责 任第一人。如果有一个好老板撑腰还可以,否则很难混下去。所以这也是很多国外ceo就是直接就管产品的原因,否则根本没有执行力, 同级别如何管? 这也是国内很多企业产品做的烂的重要原因, 产品经理实际就是打杂的。
技能要求高。 技术肯定要,设计其实也要,否则无法做原型设计。还有就是细节要求,最重要的就是大方向要把握好。否则一个完美的产品没有市场也不行。word ppt excel 精通更是家常便饭、思维导图、原型工具/还要不停的研究新产品。如果遇到思维活跃经常变化的领导,做PPT做到吐,本来如果写程序写的多还有点用。PPT做那么多根本没用,浪费脑细胞。
产品经理前途渺茫,除非你自己想创业,否则产品经理实际没有太多升职空间,国内的产品总监很多都是市场或运营的人来管的。做产品的很少会做到总监级别。当然国内腾讯还是很看重产品这个职位的,但其他的公司基本没有看重产品的。
产品经理加班的确比程序员少,但是产品发布测试的时候,也是忙死,否则自己设计的产品非功能技术性问题其他人测不出来问题在哪。
程序员以前的地位不行,但现在很多公司已经意识到技术的重要性,程序员的薪资范围实际上限比产品高很多,60万年薪不算什么,国外公司年薪100万也是有可能的。产品职位基本没可能。
现在世界已经不同了,程序员不再是苦力了,以前国内是渠道,销售、市场为王,产品、程序、设计都是苦力。现在产品做不好根本没人用,销售在忽悠也 不行了。最后实现都是技术问题。而且现在例如 apple store 发行渠道成本很低,只要能做出来好产品不愁卖不出去,微博上一传就一大堆用户。程序员自己创业不是梦想,程序员一个配合一个设计产品就能做出来,产品经理 就不行,毕竟自己不会技术就做不出来。
不创业也可以靠编程序活一辈子,一个团队可能只有一个产品经理或没有,但程序员肯定要有两三个,程序员市场需求比产品大很多。随着年龄提高程序员的经验壁垒比产品高很多。
程序员可以对产品经理说 “这个因为技术问题做不出来” 但产品经理无法对老板说“这个ppt因为我能力不行做不出来”。
最后还有程序员可以靠自己想做的技术,例如NB的技术到达人生梦想,而产品实际上都是从抄袭,在抄袭,最后创新也是技术创新带来的产品。
3. 销售和程序员有什么明显不同呢
做销售和做程序员,哪个好点?首先要看自己适合什么工作,干不适合自己的工作也干不久。其实还是要看个人爱好的。程序员是个就是个技术活,靠技术吃饭,IT行业高薪也是众所周知的。营销也是一个不错的出路,但看你是不是真正的喜欢了,做营销会很辛苦。
但是就现在的社会而言学会一门技术对于你以后的发展肯定有莫大的好处,做程序员是必须要技术的,只要有技术,薪资不是问题,在北京一般的程序员干个两年怎么也得上万了。销售的话,不好说,薪资可高可低,和你能力有关,也和你所在行业有关,像是在房地产你就可能会一个月卖好几套,然后就有钱了。而如果你从事的行业本身利润很低、成单价也低,那你连富裕的机会都没有。
1、关键是看你的性格,如果性格内向,不爱交际。建议你去做程序员,好好专研
2、如果你活泼爱动,胆大心细脸皮厚一点,就阔以尝试做销售。
3、程序员的具体情况我不是很了解,但是销售行业的我比较了解。销售行业底薪从2000上到不封顶。其中的竞争压力非常的大,淘汰率高,你也别想着进入销售行业就马上能够挣钱,一般来说要在一个行业里面沉淀1-2年才能起步。
4、对于选择,什么是你的优势,不要随便丢掉你自己的优势。
希望对你有帮助
4. 产品经理和程序员哪个工资高
方向都不一样吧!产品经理是策划工作,程序员是开发工作,当然两种工作的逻辑能力,都非常重要!这是基础,不是区分人才等级的关键。
我觉得更多的是解决问题的能力,才是区分顶级、优秀、一般、普通人才的标志。
产品经理做的是未来的工作,因为他要思考一款产品,满足用户的需求,公司活不活下去,产品策划真的很重要,钱砸错了,影响是非常巨大的……
程序员做的是现在的工作,他要努力实现产品,继而跟运营、市场联动,实现产品增长,这样就有现金流……尤其对于软件产品,需要经得住大众的考验,都是bug的产品是绝对没有前途的。
如果简单粗暴来比较两个岗位,感觉很不公平,很多人会以为产品经理会更高级?大错特错,技术圈水那么深,谁还给谁打下手啊。重要的是,发现现象背后的本质,才是最重要的。技术人员会有很多开发项目的机会,多思考一下商业价值吧!
5. 程序员分哪几种分别要学什么知识工资怎么样
一、程序员的分类
程序员从事的人群很多,分工也不相同,从大的方面可以分为以下几类:asp程序员、delphi程序员、php程序员、powerbuilder程序员、C程序员、linux程序员、net程序员、vb程序员、java程序员、javascript程序员、C++程序员、Python程序员、ABAP程序员、android程序员、iOS程序员。
二、所学的知识与必备技能
1、熟练开发软件
做为一名程序员至少熟练掌握两到三种开发工具的使用,这是程序员的立身之本,其中C/C++和JAVA是重点推荐的开发工具,C/C++以其高效率和高度的灵活性成为开发工具中的利器,很多系统级的软件还是用C/C++编写。而JAVA的跨平台和与WEB很好的结合是JAVA的优势所在,而JAVA即其相关的技术集JAVAOne很可能会成为未来的主流开发工具之一。其次,能掌握一种简便的可视化开发工具,如VB,PowerBuilder,Delphi,CBuilder,则更好,这些开发工具减小了开发难度,并能够强化程序员对象模型的概念。另外,需要掌握基本的脚本语言,如shell,perl等,至少能读懂这些脚本代码。
2、熟悉数据库
很多应用程序都是以数据库的数据为中心,而数据库的产品也有不少,其中关系型数据库仍是主流形式,所以程序员至少熟练掌握一两种数据库,对关系型数据库的关键元素要非常清楚,要熟练掌握SQL的基本语法。虽然很多数据库产品提供了可视化的数据库管理工具,但SQL是基础,是通用的数据库操作方法。
3、了解操作系统
要想成为一个真正的编程高手,需要深入了解操作系统,了解它的内存管理机制、进程/线程调度、信号、内核对象、系统调用、协议栈实现等。要懂得网络协议TCP/IP。网络技术已改变了软件运行的模式,从最早的客户/服务器结构,到今天的WEBServices,再到未来的网格计算,这一切都离不开以TCP/IP协议栈为基础的网络协议支持,深入掌握TCP/IP协议是非常必要的。至少,需要了解ISO七层协议模型,IP/UDP/TCP/HTTP等常用协议的原理和三次握手机制。要明白DCOM/CORBA/XML/WEBServices存在的意义。DCOM/CORBA是当前两大主流的分布计算的中间平台,DCOM是微软COM(组件对象模型)的扩展,而CORBA是OMG支持的规范。XML/WebServices重要性不言而喻,XML以其结构化的表示方法和超强的表达能力被喻为互联网上的“世界语”,是分布式计算的基石之一。
三、薪资待遇
程序员的薪资待遇分档次,大致情况是这样的:
初级软件工程师(0-3年开发经验),平均月薪(3000-8000)
中级软件工程师(3-5年开发经验),平均月薪(5000-12000)
高级软件工程师(5年+开发加2+管理),平均月薪(10000-90000)
一般只有刚毕业的初级工程师说的是月薪,中高级基本是年薪。
也有刚毕业就签的年薪的。这个是大致范围就这样,也有少部分低于3000或高于90000的 具体差别要看自己的,毕业院校,专业学历,专业能力,外语能力,职称等级,综合能力,以及所在城市还有自己的选择等。但最主要的是看专业能力的。
6. 产品经理跟程序员是上下级关系
因为成为产品经理,能学到非常多的知识,在不同的层面
产品经理软技能:
个人魅力:包括沟通能力,领导能力,愿景能力,感染能力,审美能力等等;
产品修养:产品修养包括混迹产品社区,运营社区,优秀产品群;
互联网修养:了解互联网现状,跟踪互联网热点,跟踪互联网前沿,混迹互联网社区。
项目管理
产品经理的一个重要角色是项目经理,产品经理需要对整个项目的结果负责,包括按时交付,合格交付,成本控制。
项目经理需要熟练项目的5大过程组和10大工作领域,对于互联网产品经理来说,主要内容包括:
项目沟通:沟通是互联网开发中产品经理最重要的工作,包括和上级,开发人员,运营人员等等;
总体进度计划:项目的总体进度,例如产品设计,UI设计,各个模块开发,测试进度,部署等等,产品经理必须把握整体的进度,针对节点进行审核;
开发详细计划:开发详细计划是总体进度计划的一部分,一般来说开发计划是技术经理维护,但是产品经理必须进行整体把控;
项目控制:项目干系人,风险,进度,质量等等控制。
协助推广
产品开发出来必须推广到市场,否则产品就是一个实验品。产品经理不需要完全负责运营推广,但是必须对运营人员提供必备的支持。
基本工作如下:
基础运营数据:获取产品的基础运营数据,例如下载量,用户量,支付金额,留存;
埋点:埋点的一种获取产品运营数据的重要方法,他可以分析页面点击,页面转化等等;
业务数据:业务数据例如订单情况,售后订单,销量等等;
竞品分析:和市面上相似产品对比分析;
Swot分析:了解本产品的优势、弱势、机遇、挑战。
迭代开发
第一个版本做出来后,产品进入迭代开发阶段,一般迭代周期是2个星期;迭代开发就是将从产品规划到运营过程进行浓缩,每个迭代周期开发少量的功能。
基本的工作如下:
收集需求:收集产品的需求,哪些需求进行迭代开发;
需求排序:针对需求进行排序,高优先级的尽快开发,优先级低的稍晚开发;
细节功能设计:第一个版本的功能进行细化,例如效果细化,交互细化等等;
迭代计划:维护整个迭代过程的项目计划。
根植行业
产品都有很强的行业属性,必须熟悉本行业才能设计本行业需要的产品,否则就是空想。
我们需要了解行业现状,熟悉行业痛点,熟悉行业热点,并且还得了解相关行业,此外需要熟悉相关的法规,道德,加入行业圈子,多逛行业论坛。
个人魅力
上述讲的是产品经理硬技能,下面介绍一下软技能,软技能更多的是个人的修养问题,但是这些会影响到产品经理的整个职业生涯。
个人魅力包括个人领导能力,沟通能力,愿景能力,洞察能力,审美能力,感染能力。拥有强大个人魅力的产品经理才能成为整个产品的领导者,才能激励整个项目成员,提高团队效率。
产品修养
产品经理需要提高产品修养能力。
产品修养包括:
与高人为伍:有时高人的一句指点胜过你苦思冥想一个月,产品经理需要向前辈,向领导,同级组织成员请教,请教他们你不熟悉的内容;
与实践者为伍:不要和空想者为伍,而是和实践者为伍,产品的使用对象均是实践者,实践者的想法将会提高你整个产品的境界;
产品社区:例如产品壹佰,pmcaff,多看一下帖子提高自身修养,此外多加入一些QQ群;
运营工具:例如应用雷达,酷传,APP annie,ASO 100,网络指数等,运营工具可以用来分析产品的运营数据。
互联网修养
一个互联网人,必须熟悉互联网,有一定的互联网修养,多看新闻,多参加一些沙龙,提高自身的互联网修养。
了解互联网现状:熟悉当前中国和世界上优秀的互联网公司,多了解互联网当前现状,例如阿里巴巴,腾讯,网络,小米,华为,360等;
跟踪互联网热点:当前互联网热点,例如项目热点,投资热点这些,可以查看36kr,虎嗅,这些社区提高了互联网热点现状;
跟踪互联网前沿:例如vr/ar,物联网,智能设备等等;
大数据平台:常见的例如易观数据,talkingdata,这些互联网大数据平台会提供部分免费的行业分析报告,了解互联网大数据对产品整体把控有一定的帮助。
如果需要学习,可以看下这几个软件:
1.脑图工具:网络脑图
2.文档共享:蓝湖、Axure等软件
3.项目管理:jira