用友程序员实力

1. java程序员实力如何划分我看有些牛人能单挑一个很大的项目，而有些团队都做得没他好

“我看有些牛人能单挑一个很大的项目，而有些团队都做得没他好”：你说的应该停留在功能的实现上吧。
“一个很大的项目”，对这个所谓的大项目的概念还是很笼统的。不过可以肯定的是，正规项目，都必定采取一种或多种框架，这个框架可能是主流的，可能是自定义的。在面对一个框架项目下，一个人的力量太渺小了。因为你的时间和精力根本就不够去实现这个项目。这样的时间开销太大。
对于程序员来说，个人感觉大致分下面几等：
1：未入门，此类人感觉自己什么都会了，事实上，什么都不懂很肤浅。
2：刚入门，知道自己很多地方不足，甚至根本不懂。
3：熟练，到此为止，仅仅针对于常用对象使用，功能的实现实现，知道常规异常错误的产生原因和解决方法，以及IDE的熟练使用。
4：进阶，开始不满足于对现有代码的满足。开始追求代码的优美，效率，性能，稳定，安全等
5：提炼，以及脱离的现有代码的范围，开始注重代码的重用性，开始彻底的贯彻面向对象的思想，学习GOF中提到的常规的一些设计模式。
补充，到这里为止，如果没有面对至少百级并发的开发项目以及百万级数据查询，那也只能算是60%的程序员，如果处理过，实践过。那算是80%
6：自我提升与实践。到这里，只能算是作为一个80%程序员。还有很多东西要你自己去实践不断自我学习。

2. 用友网络科技股份有限公司做java软件开发,公司整体待遇怎么样,求大神解答

公司多半是程序员，程序员工资待遇都普遍较高，平均待遇大概5000左右

3. 年薪80万的程序员有多厉害

你好，如阿里网络腾讯等互联网大厂的工程师，资深（架构师水平）工程师是非常有实力的。

以阿里为例：

1、阿里工程师岗位职级

阿里巴巴集团采用双序列职业发展体系：

一套体系是专家路线【P序列=技术岗】，程序员、工程师，某一个专业领域的人才，一共分为14级，从P1到P14，目前校招最低从P4开始。

一套体系是M路线，即管理者路线【M序列=管理岗】，从M1到M10。

考核因素是上一年的绩效分数+直属领导的打分+晋升委员会打分，这里的委员会一般由直属领导+合作方的高管+懂业务的HRG组成。HRG：HR多面手，base在业务下面，在阿里话语权比别的互联网HR高。

晋升标准：绩效满足3.75、主管提名、技术答辩通过。

P8架构师作为阿里“IT架构灵魂人物”的角色，他们不仅做着架构师的本职工作，还同时做程序开发，写核心代码的工作。另外，架构师依旧是技术高手，编程能力依然是一流的。

但根据当前的市场需求，互联网大厂们对于普通Java开发人才需求逐年锐减，而对互联网架构师人才的需求招聘量已经上升到50%，因此薪资更是不可同日而语。

对于想学习互联网架构师的同学来说，北大青鸟、课工场等优秀品牌都是不错的选择。课程根据招聘需求制定，包含全部分布式微服务技术，对标阿里P8级别架构师。

希望我的回答对你有所帮助！

4. 用友公司软件实施顾问的前途和待遇用友的编程员呢

个人觉得 看你自己的能力和兴趣吧
编程对语言要求更高
实施顾问要求熟悉业务 财务流程 以及具备良好的沟通能力

5. 程序员一月可以赚多少钱

最好的就是自己做，不要给别人打工，没有好结果的，同样的压力同样的青春岁月。不一样的结果，自己做也许风险很大，但是只要你是认真的，努力的，相信你的付出和你的回报是成正比的，绝对比在公司里面干强的多！
为别人做，表面很很好，在公司里面也有不错的职位，但是收入很少每天也很压抑，自己很多想法不能给公司采纳，真的采纳了，大把的银子被老板拿去，和我基本上没有什么大的关系，现在自己出来了，过去的同事看到我都觉得我可怜，为什么可怜，因为每天很忙碌，压力很大，我表面应承他们说出来不容易呀，其实我自己感觉还是很踏实的，起码生活过得很充实，同时每个月的收入已经远远的超过了过去在公司工作的时的工资了，现在可以说每个月给自己发的工资是过去同事平均工资的好几倍了。

6. 从哪些点上可以体现一个程序员的实力

对于一个程序员来说，刚上任的新手，如果能够将工作任务高效地处理，证明其工作能力还是具备一定的基础的，企业大可继续留任试用。如果这个程序员不仅能够在短时间内高效处理工作内容，且对于工作的细节也十分地考究，充分全面地考虑，必然也代表其工作思维和普通员工不同。一个程序员如果对于工作只是在应付差事，那么必然其能力也不会好到哪里去，因此，一定要观察期对待工作态度是否认真，然后进行其能力的初步判断。

7. 怎么才能算是一个合格的程序员要求要懂些什么东西，到什么程度

如何成为一个合格的程序员

确定目标
做什么事都要有明确的目标，因此，你首先要为自己确定一个可测量的目标，并把这个大目标分解为几个分阶段的小目标。比如，要在一年内开发出一套仓库管理软件：第一月的目标是学会一种计算机语言；第二个月的目标是熟悉仓库管理业务；第三个月学会数据库；第四个月写出原型……然后按计划去做，每完成一步你的信心就会增加一些，并会感受到成功的快乐。
选择工具
当你开始着手的时候，会发现市面上有太多的计算机语言和工具供你选择了。具体选择某种语言和环境与你的目标直接相关，比如要开发单片机系统和要开发管理系统，所选择的语言会有天壤之别。下面是一些参考意见(纯属个人意见)：
1、脚本类：特点是简单、易学、易用。比较常用的有：Unix/ Linux的Shell语言，网页里用的VBScript/JavaScript，MS-Office里用的VBA，动态主页用的JSP、ASP、PHP等，通用语言Perl、Python等。当然像Python/Perl语言的功能已非常强大，有用它们写出的数据库、系统管理等大型系统，如Zope、WebMin等。
2、RAD类：这类以快速开发着称的语言及工具比较流行，常用的有VB、Delphi、Powerbuilder、Visual FoxPro等，这类工具常用来开发管理信息系统，如用友、金碟等，也用来开发通用软件。
3、专业类：最常用的是C/C++，Java等，如果你想成为专业的程序员，就要学习这些内容。它们通常用来开发系统级程序，比如操作系统(MS-Windows、Unix/Linux等)、数据库(Oracle、SQL-Server等)、开发语言(C/C++、Python等)、工具软件(WPS、KV3000等)，在大型系统里基本都有它们的身影。
4、专用类：这类语言种类最多，它们一般设计用来完成一项特殊的工作。例如现在最流行的Flash，它内含Action Script语言；AutoCAD内带VBA和AutoLisp；每一种单片机都带有自己的ASM语言；许多系统如MatLab、Spss、Intouch、Modsoft等都有自己的专用语言。
总的来说，当选择语言的时候，一定要与自己的目标相结合，另外，入门的时候，可先选择容易一些的，入门后，再选择专业些的。一开始就选择C++可能会让你知难而退，但如果选用Python，你就可能会觉得计算机语言原来也挺容易。
勤奋练习
除了多写程序，没有别的办法去更快地提高你的程序水平了。看书的时候，最好把书上的例子自己输进电脑实践一遍，然后进行各种试验，再联想出各种相关的程序，自己写出来，并验证自己的结果。如果有好的想法，就尝试把它写出来，很快你会发现你的水平在快速上升。
当你有了一定的基础的时候，可以尝试去读高手写的程序，解读他们的程序的设计理念、风格、解决问题的思路等。在这方面，GNU/Linux为我们提供了一个巨大的源程序宝库，里面有各种各样的程序源代码，详细研究一套你感兴趣的系统，你的水平会得到大幅度提高。
不断提高
除了多加练习，你还需要多读书，特别是英文书。读书可以在理论上提高你的水平。信息技术发展太快，而大部分的技术最先出现的时候都是英文版本的，要几个月以后才有中文版本的书出来，因此要想跟上步伐，一定要努力提高自己的英文水平，这样才能同步跟上信息技术。你可能担心自己的英语水平不行，没关系，刚开始多查字典，很多就会发现计算机英语其实很容易。当然，这里的书是泛指，包括网络上的各种文章，电子书等。
另外，多与他人交流经验也有助于自己水平的提高。互联网为我们提供了一个巨大的交流平台，各种BBS和新闻组上都有热心的高手回答你的问题。不过在问问题之前，自己一定要先努力尝试过，再给出自己的想法。动不动就问别人，自己水平得不到提高，别人也不再会回答你的问题。
继续深造
当你觉得自己成了程序员的时候，你就会发觉还有很多东西要学，你可以继续深入学习来提升你的水平。
1、向下深入：了解操作系统的机制，了解底层的API，这对开发系统级程序非常有用。
2、向上延伸：学习项目管理，软件工程，设计模式，分析设计等，这对你开发大型系统非常有帮助，特别是一个团队去开发一个大型项目的时候。
3、横向扩展：熟悉各种系统如数据库、多媒体、人工智能等，然后集成起来应用，会产生更大的效果。

8. 用友ERP维护工程师和东软的程序员对于毕业生来说哪个更好

个人建议：东软的程序员。虽然我很多朋友在用友，呵呵。