被裁後程序員還不起房貸

1. 現在互聯網都在裁員35歲以上的，那些被裁掉的還有什麼出路

35歲這個年紀太尷尬了，也太無奈了。這個年紀正是應該努力打拚事業的時候，一家老小都是正在需要錢的時候，房貸和車貸都還沒還完，但是偏偏又趕上被裁員，尤其是從事互聯網行業的員工，互聯網這個行業說是頂尖技術，肯定也有；但是沒有什麼技術，只知道混日子的員工也不少。
裁員，就是拉開人生差距的開始。

一次失敗或者被裁員代表不了什麼，我們的未來仍然有很大的可能性，希望他們早日實現自己的價值。

2. 從事IT行業的人如果35歲被裁員該怎麼辦

現在互聯網處於寒冬時期，雖說是周期性，但不知道什麼時候會過去。35歲以後未來在哪，很多人都說往管理層轉型，做個技術總監。要是以前，還能理解，不過現在就懸了，不管你是否是管理層位，沒有重要貢獻的35歲以上程序員都裁掉，管理層轉型已經不能作為很好的出路了。在這飛速發展潮流下，未來的出路可以從這三方面考慮：

總的來說，年齡本身並不是問題，我們可以通過鍛煉讓身體保持健康，我們還可以通過學習讓內心保持年輕。同時，我們還可以通過提早規劃來減輕未來的經濟壓力。特別是當人工智慧時代到來之時，擁有多項技能才能減少被時代淘汰的可能性。

3. 程序員四十歲要失業嗎

最近，某知名通信公司在裁員，45歲的除領導和專家外強制退休，尤其是占著茅坑蹲出痔瘡的老員工首當其沖。公司要實現公司年輕化，減少公司臃腫，再給剩下的人漲工資。其中一位年薪百萬的員工也在被辭退的隊伍中，他聲色俱下的寫了一篇文章，表達了自己即將被公司辭退面臨失業，還不起房貸的慘況，在網上引起熱議。原文如下：

傷不起的四十歲

企業不是做慈善，老闆始終會考慮成本收益先於情分。

對大多數人來說，40歲無疑是一道坎，尤其科技公司和新興互聯網公司，「中年危機」來得就更早了。

IT業有這樣一個笑話：「說起編程，博士不如碩士，碩士不如本科生，本科生不如專科生，專科生不如高中生……」然而在中國程序員這個團體中，很多到了40歲，或者還沒有到40歲的開發者對以後的發展便感到了盲目：

面臨職業瓶頸，程序寫不動，上升又困難;

薪水較高，加班變少，後浪追前浪，面臨失業壓力;

生活壓力劇增，不敢跳槽;

招聘程序員，年齡限制在30歲以下已成為行業潛規則，跳槽困難，更別說40歲了。

當然，也有人認為車到山前必有路，不存在什麼40歲現象，這是杞人憂天。不錯，程序員確實可以干到40多歲，甚至五十歲，但他們面臨的壓力卻可能是「無法言喻」。

那程序員到了40歲，如何才能不失業呢?

一、成為技術大拿

程序員加強版。你仍然是一個程序員，但你是一個很牛的程序員，憑借多年的積累，你在知識廣度和深度方面均已不是等閑之輩。

程序員升級版。雖然你的內在仍然是一個程序員，但你的職位已經升級了，你成為了系統分析師或系統架構師。

二、成為行業專家

如果你是一名顧問，那麼就成為一名業內專業的ERP實施顧問。在當今稱為信息化時代的互聯網環境中，企業面臨轉型，否則就要被淘汰，不管企業選擇了哪一種轉型的方法、途徑，都離不開信息化。信息化成為幫助中國企業轉型升級的加速器。企業轉型期將需要大量的信息化實施——管理軟體應用顧問人才，估而目前市場的人才不到3萬，人才缺口巨大。

三、朝管理方向發展

一個優秀的項目經理，不僅需要高智商，而且還需要高情商。可以不誇張地說，如果你能勝任項目管理，你就可以勝任戰術層的所有管理崗位，甚至你的家庭生活質量，也會提高到新的層次。然而，要成為一名優秀的項目經理，並不是一件容易的事情，甚至需要一定的天分，有些人無師自通，有些人卻怎麼也學不會。程序員屬於高智商人群，情商卻往往存在不足，這註定了只有少數程序員能夠成長為項目經理;成為優秀的項目經理的，就更加稀少了。

如果你覺得這幾方面都不合適，那你還有幾條出路。

一是踏踏實實混日子。說老實話，做老實人，辦老實事，拿老實的工資，這種員工公司也是非常需要的，一般不會遭遇炒魷魚的命運。

二是轉行或者創業。因為這個行業已經不再適合你，已經沒有更大的發展前途，只能轉行。如果可以轉行，未必是壞事，也許在新的環境中逆襲。

三是當一名自由職業者。就目前的趨勢來說，很大部分程序員在入職幾年後都會選擇當一名自由職業者：時間自由、身份自由、思想自由，最重要的是財務更自由。

4. 華為清理34歲以上老員工是怎麼回事

近期，華為裁員的消息引發了各方關注，曾有人在華為內部溝通網站心聲社區發帖稱「目前華為中國區開始集中清理34歲以上的交付工程維護人員，而研發則是清退40歲以上老員工，主要針對程序員。」目前該帖已經找不到了。

華為一工作人員稱：「之前網傳的裁掉34歲以上交付工程維護人員與清退40+的研發老員工不屬實，是謠言。」

5. 華為員工失業後去哪了

2017年年終，一名中興通訊的程序員（以下稱為老李），被告知將被裁員，自己的股權也將要被低價回收。
根據當天的監控顯示，大約在10點10分，老李達到了中興通訊大廈。
從一樓刷完卡之後，老李搭扶梯上了2樓。「上扶梯後不久，老李突然舉起了雙手，做了一個投降的姿勢，監控畫面可以看出老李的臉色非常難看！」
扶梯上了2樓之後，老李隨即乘垂直電梯上了26樓。然後從26樓的窗戶一躍而下，結束了自己42歲的生命。
老李，北京航空航天大學本科，南開大學碩士，畢業之後，在華為幹了8年，之後又在中興工作6年，是一名資深的工程師。
從老李的履歷來看，他並非走投無路之人，是什麼讓其看不到了生活的希望，是什麼讓其世界的光突然熄滅，陷入了無盡的黑暗呢？
他輕生的具體原因我們不得而知，但是我們知道每一位類似「老李」這樣的中年人都極其不容易，上有老下有小，還不完的房貸和車貸，鮮亮的外表下的是一顆千瘡百孔的心。
中年人的普遍危機： 明明工作很努力，收入很高，卻活得很累。整個家庭的財務狀況，就像進入了死循環：收入越高，負債越多，只要一天不工作，整個家庭就要癱瘓，甚至破產。
他們就像《窮爸爸富爸爸》一書作者羅伯特.清崎筆下的「老鼠」一樣，深陷財務沼澤，不管怎樣努力，都跑不出這個「老鼠圈」。
明明很努力的工作，收入也不少，卻活得非常累，自身的財務危機重重。
造成這樣的局面，其實很多「老李們」都有一個共性：沒有進行合理的資產配置，財務結構極其脆弱！
我們知道，優質的資產配置，能讓我們面對人生的各種窘困的財務狀況迎刃有餘，讓自己充滿希望和信心。
如何進行合理的資產配置？
手上有糧，心中不慌；手中無糧寢食難安。而我們做資產配置的目的，就是為了讓自己「提前備糧」面對各種窘困的財務狀況，讓我們有所准備，不至於讓「窘困」壓垮我們生存的希望。
根據資產配置可以抵抗的不同「窘況」，我把資產配置分為了以下三個等級：
1）初級資產配置：保障基本的生活開支，即使短期失業（6個月內）也不怕。
2）高級資產配置：可應對經濟危機、中期失業（12個月內）、重大的生活危機，比如重大疾病等。
3）超級資產配置：可應對中年危機，解決子女教育、夫妻養老退休、隨時可以退休不工作。
2008年，汶川大地震，80%的房屋夷為平地，但卻有20% 的建築屹立不倒，很大的原因就是當初蓋房子的時候，就是瞄著防8級以上地震去建造。我們的資產配置也是一樣，只有我們提前做好配置，才能抵禦相應的風險。
初級資產配置：保障最基本的生活
1）一套自住房
2）夫妻雙方的社保
3）6個月的生活費
一套自住房和6個月的生活費都比較好理解，因為都屬於在衣食住行的基本開支嘛，那為什麼夫妻雙方一定要買社保呢？
很多小夥伴覺得，社保一個月交1000多，一年就要交1萬多，醫療報銷也就幾千塊錢，覺得非常不劃算。但其實，社保卻是非常必要的，因為它能讓我們享受很多「好處」。
社保帶給我們的「好處」：
醫療保險，能在我們看病時，醫療醫葯報銷70%-80%左右的費用；
社保所交的養老金，我們在退休的時候，可以領取做生活費，雖然不足以讓你的生活滋潤，至少讓你有飯吃，餓不死；
外地孩子讀書教育，需要父母有交社保；買房、入戶，還需要3-5年不等的社保。
所以，你在一個城市生活，如果你連社保都沒有，是連最基本的保障都享受不到的，如果你沒有能力買商業保險，我建議你先買社保。
我們可以看到，初級的資產配置是比較脆弱的，一旦家裡有人發生人生意外或者重大疾病，或者突然失業，長時間找不到工作，我們可能就會束手無策了。